要融入中国，最重要的一点是信任本土人才
——访阿尔斯通中国区总裁濮利康

很多企业在进入中国的时候都大谈特谈企业的本土化。但阿尔斯通中国区总裁濮利康认为，本土化不只是业务的本土化，关键在于实现人才的本土化。详细>>

2011《财富》世界500强商业领袖专访

在2011年《财富》世界500强榜单揭晓之际，我们特别邀请到法国阿尔斯通公司中国区总裁濮利康先生，作为上榜公司的中国区负责人代表来分享一下世界500强的中国故事。详细>>

第二十四讲：企业家与企业建造者

大多数“一夜成功”的案例，准备工作往往都长达20年。一些成功的企业它们之所以与众不同，是因为他们明白自己的最终产品就是公司，他们是在建立一种文化，他们自己是在建立一个体系。详细>>