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成功的奥秘

当然,在成功的同时我们还得幸福!顶尖人物人才测评管理咨询集团与本刊在2011年7月进行的第二次“成功的奥秘”调研,揭示了中国经理人成功且幸福的因素

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    职场上成功的关键,是在一个专业领域坚持;越持久专注于某一专业领域,越容易成功。

    国企管理者有优越感、归属感、权力感。在外企职位高度有限,就算薪资高,权力也不大。在民营企业,高管奋斗很辛苦,很多人没时间顾及家庭。而且,民企的高管觉得企业环境尚待改善。

    ——张旭,环球天下教育科技集团首席运营官、前联想人力资源总监

    无奈越少越成功,需要对别人的解释越少越成功,从心底里知道自己想要的是什么就是成功。

    人的成功来自于自己给社会和他人带来的价值。制药业人士觉得追求卓越、为人类健康有贡献就是成功。国企人士如果为国家和国民创造了价值,就是成功。

    ——吴白莉,拜耳医药保健公司、学习发展总监

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