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第十五讲：卓越公司为何倒下（1）
双语访谈实录：Thomas D. Gorman: Jim, in your most recent book How The Mighty Fall you outlined the five stages of decline for companies that had once been mi...
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第十六讲：卓越公司为何倒下（2）
双语访谈实录：Thomas D. Gorman: Now, stage two that you write about, the stage two of decline is undisciplined pursuit of more, and I love that combination o...
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第十八讲：卓越公司的核心价值观
高德思：说到符合公司的核心价值观，现在中国的情况是，各种公司的高管都认为最大的压力或挑战是寻找合适的员工，之后将其留住、加以发展，等等。我们现在观察到一个很有意思的趋势，五年前最理想的雇主是跨国公司。现在这个趋势已经逆转了，最优秀的人才都想进中国企业。所以，我的问题是如果在一个竞争超级激烈的人才市场...
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第二十五讲：导师的重要性
高德思：先前你在我们的对话中提到了导师的重要性。我想到的是中国刚刚加入劳动大军的年轻人和那些已经着手干一番事业的企业家们。就你的经历而言，你提到导师对你个人、职业和思想的发展产生了重要的影响。这更多的是你个人努力的结果，还是归功于那些教育机构建立的导师制度？这是如何发挥作用的呢？导师制并不是通行的，...
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第二十七讲：卓越的公司与社会
高德思：你刚刚谈到了公司与其所在的社会之间的关系。我想知道在你看来，就社会中的公司而言，一个繁荣的社会和一个卓越的社会有什么区别？吉姆·柯林斯：尽管我崇敬微软，但是我对比尔·盖茨的尊敬主要不是来自于微软这家公司，而是来自于他在创立微软之后所做的事。从小他父母就教导他，如果你创造了大量财富，挣了很多钱...
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第三讲：卓越领导者的关键特质
双语访谈实录：Thomas D. Gorman: Am I right that you found that those level 5 leaders, virtually all of them, had the personal attribute of humility as well? ...
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第一讲：在中国，“优秀”是“卓越”的敌人吗？
双语访谈实录：Thomas D. Gorman: First of all, I want to thank you for taking time to be with us today and particularly I know you're in "monk mode", as it ha...
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第一讲：在中国，“优秀”是“卓越”的敌人吗？
双语访谈实录：Thomas D. Gorman: First of all, I want to thank you for taking time to be with us today and particularly I know you're in "monk mode", as it ha...
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暴跌99%！明星公司轰然倒下
12月21日，昔日明星创业公司，美国共享电动滑板车独角兽公司Bird在佛罗里达州正式申请破产保护。...
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中国“钱荒”的初一和十五
中国也闹“钱荒”了？这个新闻着实让西方人吃惊不小，因为自打全球金融危机以来，中国人在西方人的眼里，早已是“财神爷”的代名词了：有的不单是存在银行的银子，还有随时可拍出的票子；加上中国在全球金融危机中表现不俗，自然在西方人眼里，“钱荒”就与中国风牛马不相及了。然而，现实似乎总是残酷的。20日上海银行间...
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