万亿基金迎来37岁女掌门：她凭什么接班达利欧？
本周，全球最大的对冲基金桥水基金官宣了最新人事任命——Karen Karniol-Tambour正式升任桥水基金联席首席投资官一职，与Bob Prince和Greg Jensen一起作为正式合伙人领导投资委员会，并对公司的投资战略和成果负最终责任。这一次也是桥水基金自1975年创立以来第一次任命女性CIO，意义非凡。这在以男性为主导的华尔街，十分励志。犹记得去年10月，在执掌桥水基金47年后，达利欧宣布卸任联席首席投资官并放弃控制权，彼时他曾坦言“权力交接过程并不容易”。 | 相关阅读（投资界）
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37岁对于绝大多数“打工人”，可能只能达到公司的中层主管，能走到全球最大对冲基金的“首席投资官”一职，成为华尔街最有影响力的女性之一，Karniol-Tambour自然是有她的过人之处。
其一就是她先天条件。起步门槛足够高，这从其“父母分别是主攻心理学和航空航天工程的教授”就能看出优越的家境，而就读的普林斯顿大学也是全球顶级名校，世界排名前十之内，而且是常春藤联盟成员，而毕业就能进入桥水也能看出其学习的优秀。
其二是内因，这可能是决定他能够在桥水快速升职的关键，而最关键的一步是在7年的时间内从助理升为研究主管，这需要多元化的能力。这篇文章对我的其实就是，好奇心和求知欲的确是一种能够从根本上激励打工人进步的优秀品质，就像达利欧评价她“就像一个学习的吸尘器”一样，只有不断的学习才能提高自己。
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也是，国内大多数金融同業生态比较封闭，所以你们不知道karen，千禧一代的女性经理人中，她是相当优秀的一个，36岁，犹太人，150多人的桥水研究主管，助攻2300亿美金基金，大嘴Ray亲选，内定的联席首席投资官Bob Prince的继任者，卡尼曼的门生，我们算是同门？也不对，对门，门当户对啊
