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国际化是我们的最大特色
 作者: 李全伟    时间: 2007年01月01日    来源: 财富中文网
 位置: 杂志>>第一百零四期>>院长访谈         
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    作者: 李全伟

    在中国,欧洲工商管理学院(以下简称 INSEAD)的知名度并不高,但在全球最知名的商学院中,INSEAD 无疑占有重要一席。在历次英国《金融时报》全球 MBA 排名中,INSEAD 总是稳居前 10 位,2006 年的排名是第 8 位。值得一提的是,INSEAD 高级管理人员培训项目(EDP)的销售收入全球第一,畅销书《蓝海战略》两位作者亦是 INSEAD 的教授。

    这家成立于 1957 年的商学院,最早的校区位于巴黎市郊风景如画的枫丹白露,后来又在新加坡设立了新校区,从中可以看出 INSEAD 国际化的力度。事实上,国际化正是该校最大的特色。143 名知名教员来自 31 个国家和地区,近千名 MBA/EMBA 学生更是来自五湖四海。从 2006 年开始,INSEAD 把触角伸到了中国,首先跟长江商学院及沃顿商学院联合推出了“中国企业 CEO 课程”,最近又跟清华大学经管学院合办 EMBA 项目。清华和 INSEAD 联合培养的 EMBA 毕业生将被授予双方的 EMBA 文凭,这是迄今为止中国大陆唯一的中外合作办学模式。

    加速开拓中国市场的原因,跟 INSEAD 2006 年新上任的弗兰克•布朗(Frank Brown)院长有关。此前,布朗曾担任普华永道公司全球咨询服务部的领导人,拥有超过 26 年的国际市场工作经验。任命来自外界的一位企业高级经理人担任院长,对于 INSEAD 来说是一项重大改革。传统上,INSEAD 只从学院教职员工中选拔院长。最近,就商学院的使命、国际化、全球合作等话题,布朗先生接受了本刊记者李全伟的采访。

    《财富》(中文版)问: INSEAD 与其他知名商学院有什么不同?

    布朗答: 不同点很多。我可以举三个例子。一是 INSEAD 首创了一年制 MBA 课程,这是我们的一个重要特色,所传授的课程跟美国商学院两年制 MBA 同样丰富。二是 INSEAD 具有多文化环境,学院 900 多名学生来自多个国家。正因为多文化的学习氛围,在这里没有哪一种观点或者哪一种文化占主导或排他地位。最后一个与众不同的地方,在全球这么多商学院中,只有 INSEAD 有两个分布在欧洲和亚洲的校园,一个在法国,另一个在新加坡。两个校区都功能完善,运作良好。

    INSEAD 是一所研究型的商学院,有不少教员都要做研究工作,而且我们在 EDP 方面规模非常大,有 7,000 名高级管理人员就读。MBA 就读人数也跟哈佛商学院和沃顿商学院差不多。从以上可以看出,INSEAD 是全球最主要的、规模较大的商学院之一。

    问: 那么,作为一家全球领先的商学院的院长,你认为成功商学院的标准是什么?商学院最重要的职责是什么?

    答: 一家商学院要成为世界级的商学院,我觉得品牌非常重要,因为品牌能够说明商学院是一家什么样的学院,并使其与其他商学院区别开来。

    我始终认为,对于商学院而言,最重要的职责是培养下一代领导人,尤其是培养他们的领导力;其次,是培养学生的合作能力,以及在跨文化背景下工作的能力。总的来说,在 21 世纪,管理教育更多的应该是领导力的教育,而不仅仅是管理教育。从这个意义上讲,今后成功的商学院一定是以培养学生领导力为己任的国际化商学院,而 INSEAD 本身就是一家多元文化的商学院。

    问: 商学院如何形成多元文化环境?

    答: 要做到多元文化,学院必须有一种非常开放的组织文化。不仅学生、教师,也包括其他工作人员,都应该有一种开放的心态。还要对不同文化采取接受、尊重的态度,兼收并蓄,不偏不倚。

    应该说,INSEAD 的国际化是其最大特色。INSEAD 的多元文化体现在不同的方面。生源和教师的多元化: MBA 学生来自 80 多个国家和地区,其中印度的学生比重比较大,占 14%;近 200 名全职教师来自 50 多个国家和地区,其中比例最多的来自北美地区,占 16%。课程的多元化: 所有课程的设置都体现了多元文化和国际化,比如教学案例来自世界各地。活动多元化: 我们经常组织学生开展一系列活动,体现出多元文化的特点。比如,有一个短期实践性的拓展活动,会选择约 30 名 MBA 学生,让他们到一个国家考察,如到印度跟当地企业的 CEO 联系,听取情况介绍,并要求学生发挥所学的知识,为这些企业出谋划策。

    问: 提到国际化,INSEAD 似乎做得比较早,但在中国,好像你们的品牌知名度没有美国一些商学院高?

    答: INSEAD 早在 50 年前就迈开了国际化的步伐。虽然最初校址设在法国,但一开始就从欧洲其他国家招收学生,上世纪 70 年代建立了欧亚研究中心,致力于研究亚洲的文化,此时吸引了众多来自亚洲的学生。2000 年,开始建立位于新加坡的亚洲分校,彻底把触角伸到了亚洲。从这个意义上讲,INSEAD 并不是一家欧洲的商学院,而是一个全球化的、世界的工商管理学院。

    当然,INSEAD 这个品牌在中国的知名度还没有我们预期的那么高。这次通过跟清华大学经管学院的合作,就是想打开中国市场,进一步国际化。

    问: 我注意到,你们只跟沃顿商学院有全面的合作,这次选择清华的原因是什么?项目有什么特点?

    答: INSEAD 对中国经济非常关注,希望在中国增加我们的品牌影响力。而我们选择合作伙伴的标准必须是中国的顶尖商学院,所以最终找到了清华经管学院。在 EMBA 合作项目中,双方有共同的目标,在教学课程设置等方面有共同的理念。

    这个项目最重要的特点就是多文化和跨文化。学生将在北京、上海、新加坡和法国枫丹白露接受教学,体会不同的文化氛围,了解全球化经济的主要驱动因素,掌握多元化领导能力。这也正是我所一直强调的商学院应该扮演的角色。

    问: 你认为,通过这种多元文化的学习,EMBA 学生会收获什么?

    答: 我觉得 EMBA 学生的一个特点是更具有开放性,具有在跨文化下管理的能力,而且 EMBA 的学生应该懂得如何激励别人、激励下属,共同获得成功。还有一个很重要的素质,EMBA 学生应该善于倾听。对新一代领导人来说,善于倾听是一个很重要的要求。

    问: 你们在追求国际化的过程中,是否受到了媒体排名的影响?

    答: 说实话,对媒体搞的排行榜,我现在还处于深入了解的过程中。我觉得现在各种各样的排名比较复杂,而且很多时候媒体的排名结果及评选标准让人难以理解。我认为,一个商学院最重要的是要知道自己的目标是什么,然后确立其重点,不必太关心媒体的排名。以 INSEAD 为例,我们的目标是确保教育的高质量以及学生能够在 INSEAD 得到最好的学习体会和体验,同时能够帮助学生进一步提高他们的素质。先把自己的事情做好了,然后再看看在排名上是否有所反映。

 




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