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  • 性格内向的人如何求职

    Anne Fisher 2009-02-17 05:28 发现相似文章

    如果人脉沟通让你抓狂,而且你通常都要思考片刻后才能回答面试官的问题,那么你可能会觉得找工作特别困难。以下是相关的求职指南。作者:Anne Fisher亲爱的安妮(Annie):去年11月公司减编裁员,我失去了IT经理的工作,目前我仍在找新工作。当前高科技就业市场十分萧条,雇主们似乎还在观望,而且我认...

  • 内向的人该怎么求职?

    Anne Fisher 2010-03-24 05:54 发现相似文章

    亲爱的安妮:近三个月来,我一直在找工作。我首先联系了从前的同事和老板,看看他们是否知道有适合我的职位空缺。但现在这些人都联系得差不多了,我发现自己需要开始联系职业团体、大学校友会等地方的熟人了。问题是我跟这些人不是太熟(他们也不熟悉我过去的工作,最多可能也就听人说起过),不知怎么回事,我就是鼓不起勇...

  • 性格内向的人如何成为领导者

    Caitlin Keating 2012-07-13 08:00 发现相似文章

    插图:John Hersey迈尔斯·布里格斯(Myers-Briggs)性格测试从不说谎。道格·康纳特(Doug Conant )确信,他生来就是一个性格内向的人,尤其是在做过6次性格测验之后,就更确定了。对一个宁愿待在幕后的人来说,管理一家有近2万名员工的大型公司绝非易事。康纳特说,为了做好领导人...

  • 如何回复求职落选的人?

    Harrison Monarth 2013-07-11 10:33 发现相似文章

    经过数周的申请、面试和等待,当申请人收到一纸苍白空洞的拒绝函时,结果会怎样?如果完全不给他们任何反馈,不解释为什么他们不够格,这些一腔热情的求职者未来可能还是很难找到工作。但是,由于法律禁止歧视求职者,招聘者常常三缄其口。这也是密歇根招聘公司Qualigence的创始人兼CEO史蒂夫•鲁伊兹从应聘者...

  • 性格内向的人如何发展人脉,记住这四个诀窍

    凯洛格管理学院 2019-06-02 05:30 发现相似文章

    对于性格内向的人来说,建立人脉的活动可能是一种恐惧般的存在。单单是面对一个都希望给人留下深刻印象的陌生人群这样的形式本身,就会让喜欢安静或不善于交际环境的人感到厌恶。然而,凯洛格管理学院的一位管理学临床教授及高管教育管理总监霍莉·瑞德尔认为,性格内向的人如果学会忽视人群,而专注于个人交谈,他们也能...

  • 性格内向也能做领导

    Caitlin Keating 2012-05-22 12:00 发现相似文章

    迈尔斯-布里格斯测试(Myers-Briggs)不会说谎。道格•康纳特很肯定,自己生性内向,特别是做了六七次测试之后。对于一个宁愿躲在幕后的人来说,经营一家拥有近2万名雇员的企业并非易事。康纳特说,他需要诚实、纪律和必要的独处时间来做好领导。如今,作为雅芳(Avon)的董事,在他不忙于保卫雅芳免于被...

  • 求职路上的新关卡:奇怪的人工智能性格测试

    Chloe Berger 2024-03-03 03:30 发现相似文章

    Paradox测试中的一张幻灯片。图片来源:CHLOE BERGER; SCREENHOT纳美版的西格妮·韦弗(电影《阿凡达》系列中一位女配角——译注)要让位了:现在有更出名的蓝色形象。如果求职者申请几家大公司,可能就会发现类似沃尔玛(Walmart)版迪士尼(Disney)宽眼动画的蓝色形象,这并...

  • 求职被拒该怎么破?

    Sarah Robb O'Hagan 2017-04-17 05:30 发现相似文章

    MPW内幕网络是美国的一个在线社区,美国商界内外的一些大咖会在这里及时回答与职业和领导力有关的问题。今天为大家分享的是FlyWheel Sports公司CEO萨拉•罗伯•奥哈根在“求职被拒时怎样面对?”这一问题下的回答。曾经有人对我说过,找工作就像谈恋爱。无论是求职遭拒,还是你爱的那个人并不那么喜欢...

  • 求职面试的聊天艺术

    Anne Fisher 2012-11-06 01:22 发现相似文章

    亲爱的安妮:我正在向一家软件公司求职,这是一份我梦寐以求的工作。到目前为止,我已经通过了电话面试和技术资格筛选,接下来就是现场面试了。我从商务社交网站LinkedIn上面搜索了一下招聘经理的情况,发现我面试当天恰好是他的生日。如果我在面试的时候,跟他说声“生日快乐”,可以吗?又或者,这会表明我在调查...

  • 如何在Skype上求职面试

    Anne Fisher 2011-05-17 10:42 发现相似文章

    据称Skype服务的用户数量已达1.7亿,并且正在以每年40%的幅度增长。而且,随着微软公司(Microsoft)开出85亿美元的高价收购Skype,该服务必将在企业界遍地开花。比尔•罗森塔尔表示,在Skype上进行面试已经成为雇主筛选求职者的新途径。它正在快速代替电话面试,甚至面对面的面试。罗森塔...