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  • 跳槽之后工资能涨多少?

    Anne Fisher 2013-01-24 10:22 发现相似文章

    亲爱的安妮:我看过你写的关于跨行业找工作的专栏文章。现在我想在行业内换一份工作,我主要有两个问题。一是你提到过,应聘者应当准备好聪明的问题。我多么希望当初我在接受现在这份工作前问过一些更深入的问题(那样也许我早就拒绝这份工作了)。现在,我不想犯同样的错误。对此您有什么建议?二是我不知道进入到薪资环节...

  • “涨地价、涨工资,并不会减少外商投资的热情”

    李全伟 2005-09-01 08:00 发现相似文章

    8月初的一天,广东省东莞市市长刘志庚接到台达电子股份有限公司董事长郑崇华的电话,对方想到市政府拜见他。刘志庚忙说: “不用你来,我去你们东莞的厂。”见面后,刘志庚告诉郑崇华: “政府就是为企业服务的,你们有什么问题都可以提出来。”刘志庚的话让郑崇华大为感动。很快,郑崇华决定把台达(总部位于台湾省的台...

  • “涨地价、涨工资,并不会减少外商投资的热情”

    李全伟 2005-09-01 08:00 发现相似文章

    8月初的一天,广东省东莞市市长刘志庚接到台达电子股份有限公司董事长郑崇华的电话,对方想到市政府拜见他。刘志庚忙说: “不用你来,我去你们东莞的厂。”见面后,刘志庚告诉郑崇华: “政府就是为企业服务的,你们有什么问题都可以提出来。”刘志庚的话让郑崇华大为感动。很快,郑崇华决定把台达(总部位于台湾省的台...

  • 最低工资年年涨,是这位诺奖得主的贡献

    精选 2021-10-13 12:30 发现相似文章

    新晋诺贝尔经济学奖得主卡德的研究既有经济意义,又有政治和社会意义。卡得教授在1992和1994年有三篇论文测算了就业的工资弹性,系数的中位数均大于零。说明提高最低工资对于就业的“创造效应”大于“毁灭效应”。这对于强调共同富裕的中国而言也有借鉴意义。...

  • 佳能珠海工厂正式停产,有员工工资八年没涨

    精选 2022-01-14 05:00 发现相似文章

    1月12日,一封佳能珠海有限公司致全体员工的公告显示,佳能正式停止在中国大陆的相机生产。佳能三年前就开始走下坡路,有员工晒出工资单表示,自己2020年的工资甚至不如2012年。不过,珠海佳能的停产并不意味着佳能单反业务的停摆。据知情人士透露,此次停产只是佳能淘汰低端产能的策略,预计这部分中低端产能或...

  • 涨啊,涨啊……

    Ryan Derousseau 2008-08-11 08:00 发现相似文章

    每加仑 4 美元的汽油价格在今年听起来可是够疯狂的。当传统的机械式加油泵最初于上世纪 30 年代出现在美国的道路边时,这个价格绝对是不可思议的。今天,美国的一些独立加油站以及偏远地区的加油站仍在使用在这种油泵基础上略加改进的加油泵,而随油价的不断上涨,它们该到寿终正寝的时候了。这些加油泵所使用的旋转...

  • 大辞职潮开始减速,但老板应该关注员工的动向

    Megan Leonhardt 2022-08-27 03:30 发现相似文章

    图片来源:MOMO PRODUCTIONS/GETTY IMAGES今年夏天,美国的大辞职潮(Great Resignation)开始减速,7月美国上班族的辞职率从一年前的5.9%下降至4.1%。但数据显示,未来可能会有更多人辞职。纽约联邦储备银行(Federal Reserve Bank of N...

  • 美国人的跳槽期望工资创历史新高,男性要求的薪水比女性高出近3万美元

    IRINA IVANOVA 2024-04-19 03:30 发现相似文章

    图片来源:盖蒂图片社这可能是“大留任”时代,也可能是“人才大停滞”时代,这取决于你询问的是谁。在这个时代,员工没有掌握雇主迫切需要的技能。但这并不意味着这些员工愿意跳槽去做任何一份旧工作。事实上,根据纽约联邦储备银行(Federal Reserve Bank of New York)最近的一项调查,...

  • 工资物价“剪刀差”,让美国人深感切肤之痛

    Alicia Adamczyk 2022-03-15 03:30 发现相似文章

    2021年,美国就业市场的招聘人数再创新高,很多企业使尽浑身解数招人,在此背景下,一些工人也获得了多年以来最大幅度的加薪。不过尽管他们的工资有所增长,但由于美国当前的通胀问题愈演愈烈,人们的生活水平很可能并没有得到实际的改善。据美国劳工统计局(U.S. Bureau of Labor Statist...

  • 跳槽正当时

    Anne Fisher 2012-01-19 07:09 发现相似文章

    亲爱的安妮:一位朋友给我看了你最近的一篇专栏,内容是辞职时机成熟的八个征兆,而我的情况完全符合。我现在最想的,就是离开目前任职的公司。我的绩效评估很出色,但是这是一家家族企业。我这几年才意识到,除了首席执行官自家的人,没有人能获得晋升(或加薪)。显然,现在是时候告别过去了。我重写了自己的简历,展示了...