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  • 给出有益反馈的3个基本原则

    Megan Hustad 2015-06-09 05:25 发现相似文章

    对写作的人来说,最难熬的时间莫过于收到编辑反馈的时候。你发去一篇真情实感的1200字短文,编辑会回复一些意见和不足。他可能会建议换种语气来写。或者删掉那些“没什么意义的”段落。某些编辑会给你改写。但很少有一位编辑会反馈说:你的作品“堪称完美”。在开始职业写作时,我一心想要立即获得编辑的认可。我对创作...

  • 有益于苏富比的就有益于世界

    Michelle Celarier 2017-02-09 03:00 发现相似文章

    《财富》(中文版)--在2016年夏天,历史悠久的艺术品拍卖行苏富比(Sotheby's)在不为人知的情况之下经历了一场历史性的转变。中国泰康人寿保险公司的创始人及CEO陈东升也是一家中国拍卖行的老板,他在去年7月透露,他已经成为了苏富比最大的股东,持有该公司13.5%的股份。2016年10月和11...

  • 嫉妒有益事业?

    Ji Hyun Lee 2012-10-12 09:29 发现相似文章

    我们现在要讨论的情形真是再熟悉不过了:当你发现,自己一直以来努力争取的升职机会给了一位经验不如自己、而且入职时间还比你短的同事时,你的心里就像打翻了五味瓶。你的内心充满了嫉妒。如果能与胜出者握手祝贺,固然是好,但这样的情况鲜有发生。现年46岁的Happy Brain Science创始人斯科特•克拉...

  • 如何提供和接受建设性的反馈?

    Deborah Petersen 2015-08-13 05:25 发现相似文章

    斯坦福大学商学院讲师卡罗尔·罗宾表示,在猜测别人对我们的看法时,我们总是会去假设最糟糕的情况。她说:“如果无法获得反馈,我们就像盲人摸象,我认为这将带来不必要的压力。”而解决方案是就,在人际关系和工作场所中营造一个“宽松的反馈环境”。罗宾表示:“如果我不再担心我的老板、同事甚至直接下属如何看待我,我...

  • 美国通胀其实对经济有益?

    Morris Pearl 2021-07-21 03:30 发现相似文章

    图片来源:Getty Images由于通胀水平的不断上升,评论美国总统乔•拜登的人士正在批评其经济政策,投资者和经济学家也正为此感到担忧。然而,尽管一些观察家似乎对通胀的前景忧心不已,但面对温和的通胀水平,大多数美国民众无需感到焦虑。事实上,众多美国民众,尤其是那些不怎么富裕的人群,实际上将受益于通...

  • 何时吃晚饭最有益于健康?

    L'Oreal Thompson Payton 2023-06-29 03:30 发现相似文章

    图片来源:GETTY IMAGES早起的鸟儿有虫吃,但这种逻辑是否也适用于早吃晚饭?有人在晚上7点之后就不再吃东西,也有人经常在深夜吃饭。哪种做法是正确的?事实证明,这两种做法都不正确。美国克利夫兰医学中心(Cleveland Clinic)的人类营养学中心(Center for Human Nut...

  • 些许可控的腐败对经济有益?

    Chris Matthews 2014-08-12 12:23 发现相似文章

    世界各国的人都意识到了腐败的问题。盖洛普最近的一项民意调查显示,2006-2013年期间,持有“腐败是政府内普遍现象”观念的美国人已从59%上升至79%,而另一项调查显示,219个国家中有108个国家的大部分民众都赞成这一观点。经济学家雅各布•斯文森对腐败的定义是:为私利而滥用公共权力。根据这一定义...

  • 真的能让快餐有益于健康吗?

    Matthew Boyle 2004-10-01 08:00 发现相似文章

    两片用不施激素、只以青草饲养的牛的肉制成的肉饼,特制的低热量、无脂肪调味酱,天然的红叶生菜,低脂肪奶酪,低盐泡菜,甜洋葱,把这些东西夹在低碳的杂粮面包里,就这样,成了!作者: Matthew Boyle屋子是白色的──纯正的白。我们一行正在俄亥俄州都柏林市温迪快餐公司(Wendy's)总部的品尝室里...

  • 巴菲特股东信:投资应遵循五大基本原则

    财富中文网 2014-02-25 05:07 发现相似文章

    巴菲特在股东信的开头援引了“现代证券分析之父”本杰明-格拉厄姆(Benjamin Graham)的名言:“把有价证券当做一项生意去投资是最聪明的投资(Investment is most intelligent when it is most businesslike)。”随后,巴菲特提到了他曾进行...

  • 公司留住员工的最佳方法:及时反馈他们的意见

    KIERAN SNYDER AND MALLUN YEN 2023-10-13 03:30 发现相似文章

    图片来源:盖蒂图片社虽然美国继续录得就业增长,但企业提供的工作岗位却越来越少。在这种情况下,当员工离职时,他们的职位往往得不到补充。留住现有团队比以往任何时候都更重要,而提供无效反馈是导致员工流失率高的主要原因。Textio调查了导致员工流失的原因,其综合报告调查了各行各业的企业员工,研究了他们在正...