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  • 怎样和投资人打交道?别只盯着钱

    Linda Darrah 2016-07-13 05:30 发现相似文章

    初创公司在发展的各个阶段都需要资金,这已是共识。但创业者不能只看资金需求而忽视了真正应该面对的问题:如何才能更好地利用投资者的专业经验和广阔人脉,而不仅仅是获得种子资金或者成长期资金?我的同事、西北大学凯洛格商学院管理与组织学科的兼职讲师马克·艾克勒指出:“不该问应该何时游说投资者,而是要问什么时候...

  • 别只盯着“美国第一”,这才是压倒一切的全球问题

    Adam Lashinsky 2018-02-06 05:30 发现相似文章

    在瑞士达沃斯论坛度过的最后一天,美国总统唐纳德·特朗普刚刚完成了一场全程读电子提词器的演讲,宣布美国对企业敞开怀抱,声称“美国第一不代表美国要单打独斗。”这是一场自吹自擂的演说,但既给现场曾支持希拉里·克林顿的人温柔一击,又避免了刺激财力雄厚的听众。(和世界经济论坛创始人克劳斯·施瓦布一样,特朗普在...

  • 中国最有钱的五大投资人

    Scott Cendrowski 2015-01-15 12:00 发现相似文章

    历经18个月的竞标,中国企业复星国际上周终于将法国连锁度假酒店Club Med收入囊中,不过,最终的收购价比复星最早的报价高出了45%。虽然复星成功拿下Club Med这一标志性法国度假品牌,但为此付出了高达11亿美元的价钱。这桩交易可能会决定中国媒体是否会继续将复星董事长郭广昌称作“中国的巴菲特”...

  • 民企之活力,不能只盯着民企本身

    周康林 2023-09-12 01:34 发现相似文章

    在9月4日的国务院新闻办公室新闻发布会上,国家发展改革委副主任丛亮宣布,中央编办正式批复在国家发展改革委内部设立民营经济发展局,“作为促进民营经济发展壮大的专门机构,加强相关领域政策统筹协调,推动各项重大举措早落地、早见效”。平地起惊雷,在当前复杂严峻的宏观经济环境下,这一常设机构的设立,剑指何方,...

  • 谁是真正的受益者

    Allan Sloan 2009-03-30 05:55 发现相似文章

    还在为AIG发奖金而愤愤不平么?下面才是你真正需要担心的问题。作者:Allan Sloan要了解美国政府到底在做什么,要观其行,而非听其言,尤其是当涉及到政府在当前进行中的华尔街救助中的角色时更应如此。该举措是政府旨在重振美国经济的“但愿能成功”计划中的一部分。政府现在将焦点引向美国国际集团(AIG...

  • 高手投资,不会总盯着股价

    Vitaliy Kattsenelson 2019-03-08 05:30 发现相似文章

    投资者很容易陷入两种截然相反但同样严重的恐慌:一是牛市时担心错失良机,二是市场波动时担心亏损。这两种恐慌与理性决策是零和关系。你的情绪越被这两种恐慌主导,你就越不理性。那么作为投资者,我们怎样才能达到最高程度的理性?这里有一条建议:不要老是盯着你的股价。下次当你注意到你买的股票出现了涨跌时,要想想哪...

  • 拿投资人的钱搞抽奖,这家公司想干什么?

    Chris Morris 2021-02-17 03:30 发现相似文章

    金融科技初创公司Millions将赠送从比兹·斯通和杰夫·雷德尔等投资者获得的100万美元种子资金。这家金融科技初创公司是真的要将从早期投资者处融得的资金送人了,并希望通过这次活动壮大潜在客户规模。Millions表面上看是一家金融科技公司,目前公司创始人的身份一直没有对外公开,对其最终的使命也避而...

  • 威瑞森:谴责网络间谍活动不能光盯着中国

    Michal Lev-Ram 2014-04-25 12:00 发现相似文章

    又是一年春来到,黑脉金斑蝶开始向北迁徙,威瑞森(Verizon)的数据泄露报告又出台了,使全球各地已经深陷恐慌的企业信息安全总监们又恐慌了一次。威瑞森的年度报告调查分析了全球约50家企业的63000多起信息安全事件(以及1300多起已经得到确认的数据泄露事件)。今年这篇长达60页的报告一共归纳了九种...

  • 风投界不能只盯着“独角兽”式的公司

    Dan Primack 2014-03-27 01:52 发现相似文章

    上周五晚些时候,我计划采访一家企业技术公司的CEO。这家公司本周将宣布新一轮的风投融资。我经常接到这类邀请,可能每天都有十几次。我之所以同意做这次采访是因为它的邀请函。它管十分简短,甚至连这家公司的名称都没有提到。相反,它只是透露,本轮融资对这家神秘公司的估值为10亿美元。是的,10亿美元。又是一家...

  • 与人力资源部门打交道,要注意这六大忌讳

    Gewn Moran 2019-12-05 05:00 发现相似文章

    图片来源:GETTY IMAGES很多雇员将人力资源部门看作是“恐怖的监管”团队,甚至有着刻板的官员做派,但人力资源部门实际得到的肯定要远低于其应得的赞赏。位于新泽西州费尔菲尔德的人力资源咨询公司Red Clover的一位咨询师凯利·奇米诺说:“我们负责策略和增长,帮助处理涨薪、公司构架、团队建设、...