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  • 环保工作机会不好找

    Anne Fisher 2010-03-05 06:31 发现相似文章

    作者:Anne Fisher亲爱的安妮:几个月前,我丢掉了一份挺不错的工作,我之前在一家金融服务公司担任培训部门主管,现在,我不想再寻找类似职位,而是想转行。我对户外工作很有兴趣,想做点与保护野生动物和环境相关的事情。但我弄不清该集中在哪儿寻找。你能告诉我有哪些不错的搜索环保工作机会的途径吗?——波...

  • 俄制疫苗“卫星V”缘何受困?

    Vivienne Walt, David Meyer 2021-04-17 03:30 发现相似文章

    几个月来,针对全球疫苗供应严重短缺,尤其是欧盟27个国家疫苗接种进度严重滞后的现状,俄罗斯总统弗拉基米尔·普京一直在竭力宣传本国的“卫星V”新冠疫苗,称其是解决该问题的灵丹妙药。这一行为卓有成效,就在本周一,拥有14亿人口的印度批准了Sputnik V疫苗的使用。但这并不意味着俄制疫苗的推广进程十分...

  • 未来5年哪些工作最好找,翻译排第二

    Ann Fisher 2016-06-15 05:30 发现相似文章

    5月的就业数据让人大失所望,但就业市场并未真正恶化。最新研究表明,美国三分之一行业的就业岗位将出现大幅增长。研究人员称,未来工作岗位增长的范围十分广泛,包括IT服务和运动指导等各个行业。这对于劳动力市场的稳固是个好现象。从2016年到2021年间,美国预计将创造720万个就业岗位。综合各方数据看,有...

  • 薇娅逃税罚款13.4亿,薇娅老公甩锅“税务筹划”

    精选 2021-12-30 05:00 发现相似文章

    继薇娅的偷逃税风波后,其老公董海锋的一封致歉信,“甩锅”给了这样一个群体——税收筹划。税收筹划是指在税法规定的范围内,通过对经营、投资、理财等活动事先筹划和安排,尽可能地获得“节税”的税收利益,是一种“合理避税”行为。然而在现实操作中,它却渐渐变了味,部分公司却在过度追求避税的操作中,不断试探着法律...

  • 后疫情时代:企业青睐坐班,居家工作不好找

    TREY WILLIAMS 2022-12-06 03:30 发现相似文章

    图片来源:JESSIE CASSON—GETTY IMAGES随着“后疫情时代”的到来,所有企业都在加速恢复“正常化”。作为疫情期间的新生事物,远程工作还要不要保留,这是一个有争议的话题。有人说远程办公已死,还有人说远程办公将继续存在,因为它是一种“新常态”。不论你站哪一边,一点是毋庸置疑的——雇主...

  • 每周四天工作制

    Marco Quiroz-Gutierrez 2021-09-01 05:00 发现相似文章

    插图来源:CHRIS GASH让员工埋头苦干四个工作日,然后纵情享受三天的超长周末——这并非什么新潮概念,实际早已有之。然而,在新冠肺炎疫情将整个职场世界搅得天翻地覆之前,四天工作制并未在美国受到多少关注。有迹象表明,每周四天工作制突然之间竟有一举成为主流之势。今年6月,美国众筹平台Kickstar...

  • 弹性工作制如何取得实效

    Katherine Reynolds Lewis 2011-11-15 06:18 发现相似文章

    MeetingMatrix International是位于美国新罕布什尔州朴次茅斯的一家通信企业。在这里,员工没有固定的上下班时间,而且可以享受没有限制的带薪休假,甚至可以自行选择是否参加会议。那他们如何完成工作任务呢?实际上,他们只关心一件事:结果。MeetingMatrix公司的高管认为,更长...

  • 弹性工作制如何取得实效

    Katherine Reynolds Lewis 2011-11-15 05:51 发现相似文章

    MeetingMatrix International是位于美国新罕布什尔州朴次茅斯的一家通信企业。在这里,员工没有固定的上下班时间,而且可以享受没有限制的带薪休假,甚至可以自行选择是否参加会议。那他们如何完成工作任务呢?实际上,他们只关心一件事:结果。MeetingMatrix公司的高管认为,更长...

  • 传字节跳动将开启1075工作制

    精选 2021-11-02 02:19 发现相似文章

    近日有网友发文爆料称,字节跳动将采取 10 -7-5 工作制,即早十点上班到晚七点下班,一周工作 5 天。该网友表示,字节跳动工作日 19 点后加班需提交申请,最低可申请 0.5 小时加班。...

  • 每周4天工作制剖析

    精选 2022-03-03 01:30 发现相似文章

    每周4天工作制似乎在全球范围内受到了关注。一项民意调查结果显示,与每周工作5天或6天的人相比,每周工作4天的人报告说自己的倦怠程度比较低,幸福感水平较高。但出于多种原因,并不是所有人都喜欢每周工作4天的想法。比如,部分员工可能会发现,把一周的工作时间压缩后,会持续给他们造成周四综合症,被迫在更短的时...