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  • 新东方未来将拓展计算机等级考试、司法考试等业务

    精选 2021-09-27 06:00 发现相似文章

    9月25日,新东方宣布将对现有的四六级、考研、出国考试、职业教育四大业务板块进行课程及产品升级,未来将拓展计算机等级考试、司法考试等教育培训项目。...

  • 女性统治的五大职业

    Shelley Dubois 2013-03-14 11:55 发现相似文章

    在理想状态下,性别不应该影响人们为之接受培训之后而得到的工作,或者影响人们的报酬。但我们现在还远远没有达到这样的理想状态。与此同时,在过去几十年间的美国,个别职业从男性占多数变成了女性占统治地位。以下是美国劳工统计局(Bureau of Labor Statistics)公布的五种由女性统治的职业。...

  • 揭开GMAT考试的暴利之谜

    John A. Byrne 2014-02-14 11:53 发现相似文章

    60年前的1954年2月6日,1,000多名考生坐在全世界100个不同的地方,首次参加一项考试。它正是GMAT(管理学研究生入学考试)的前身,也就是全球顶级商学院事实上的入学考试。当时,1,291名潜在学生只需支付10美元的笔试费。考试只在5个国家进行,每年只考3次,考生必须等待3至4个星期,才能拿...

  • 开普兰的下一个考试

    Suzanne Kapner 2008-11-14 08:36 发现相似文章

    这家强大的教育集团在全球70所院校颁发大学学位,目前为华盛顿邮报集团创造一半的收入。它能继续这个神话吗?作者:Suzanne Kapner今年,华盛顿邮报集团(Washington Post Co.)获得六项普利策奖(Pulitzer Prize),首席执行官唐·格雷厄姆(Don Graham)按惯...

  • 如何获得风投公司的初级职位?

    财富中文网 2019-07-10 05:30 发现相似文章

    作为招聘初级职位的风险投资人,我认为,为别人免费工作不一定会伤害自己,但也确实无法让你脱颖而出,原因如下:不是一种彰显独特性的推销方式:事实上,主动提供免费工作是一种常规的做法,因为主动提供帮助的障碍较小。许多人能够,而且确实主动提出免费工作,因为这样做不需要你具备任何经验或其他什么价值。负面信号:...

  • 如何获得风投公司的初级职位?

    克里斯特尔·黄 2019-09-27 05:30 发现相似文章

    回答者:纪源资本(GGV Capital)风险投资人克里斯特尔·黄,来自Quora。作为招聘初级职位的风险投资人,我认为,为别人免费工作不一定会伤害自己,但也确实无法让你脱颖而出,原因如下:不是一种彰显独特性的推销方式:事实上,主动提供免费工作,是一种常规的做法,因为主动提供帮助的障碍较小。许多人能...

  • 阿里蒋凡的期末考试

    陆玖财经 2021-12-07 09:59 发现相似文章

    阿里“太子”蒋凡被调往海外,是福还是祸?是接班之前的最后一次大考,还是就此远离核心决策圈?12月6日,阿里巴巴董事会主席兼CEO张勇发出内部信,宣布启动“多元化治理”的新一轮组织升级,任命戴珊(苏荃)分管大淘宝、B2C零售事业群等在内的中国数字商业板块,蒋凡将负责全球速卖通(AliExpress)、...

  • 出版的自由

    John Heilemann 2006-09-01 08:00 发现相似文章

    LuLu.com 的创始人鲍勃•扬想把作者们从图书出版公司的控制下解放出来作者: John Heilemann当你问起鲍勃•扬(Bob Young)他是如何得到 LuLu.com 链接的,他会告诉你一个冗长无趣的故事,那是关于他的女儿、鲁迪亚德•吉卜林(Rudyard Kipling,英国文学家──...

  • 网络考试防作弊里的商机

    Erika Fry 2013-11-15 10:05 发现相似文章

    美国的教育界已经迎来大规模开放网络课程(MOOC)风起云涌的时代,网上考试作弊现象也由此前所未有地猖獗起来。在电脑操控的世界,想呼唤万能的谷歌(Google)搜索引擎,也不过就是轻轻几下敲击的距离。那么,网络课堂的督导者们要怎样管理遍布各地的学员大军?要是管理众多学员的有效方法还无法确定,就更别提怎...

  • 近十年来,初级员工从未像现在这样对就业市场感到焦虑

    JANE THIER 2024-04-09 03:30 发现相似文章

    初级员工的前景不容乐观——询问一下他们就知道情况了。图片来源:COMPASSIONATE EYE FOUNDATION/STEVEN ERRICO - GETTY IMAGES总而言之,如今大多数员工都略显自信。只要不轻视他们,不与他们去年的感受做比较,更不要询问初级员工他们的感受。初级员工正迅速丧...