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杜邦董事长:毕业生应增强“软”技能

杜邦董事长:毕业生应增强“软”技能

财富中文网 2013年06月06日
好的员工应该有自己的想法,敢于发表见解

    2013年6月6日,财富全球论坛在成都召开。杜邦公司董事长兼CEO柯爱伦表示,同十年前相比,跨国公司对人才的需求已发生巨大变化。以前需新进员工做螺丝钉,干好本职工作就行,现在则需员工胜任跨界工作,这要求大学生具备较强软性技能,如团队合作、创新能力、沟通技巧等。

    她认为,好的员工应该有自己的想法,敢于发表见解。但她也同意,一些企业的官僚作风抑制了员工的创造力。(财富中文网综合报道)

论坛嘉宾语录(第一日)

  • 王健林1 / 15
  • 梦工厂CEO2 / 15
  • 联合博姿3 / 15
  • 李东生4 / 15
  • 李书福5 / 15
  • 柯爱伦6 / 15
  • 李晶7 / 15
  • 苏安迪8 / 15
  • 杜邦董事长9 / 15
  • 杨元庆10 / 15
  • 穆泰康11 / 15
  • 摩根大通CEO12 / 15
  • 英国前首相布莱尔13 / 15
  • 王健林14 / 15
  • 王东明15 / 15
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