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  • 怎样把工作变成乐趣?

    Polly LaBarre 2013-12-19 06:41

    长久以来,许多企业的管理观念都是“控制”——控制员工、控制信息、控制异常状况。显然,这种恐惧度高、信赖度低的企业文化无法让每位员工在日常工作中充分释放和发挥潜力,包括丰富的想象力、积极性和热情。正确的模式应该是什么呢?想要建立一个激励员工、吸引员工、甚至让员工得到提升(同时在这个过程中拿出非凡的表)...

  • 意大利国际米兰足球俱乐部涉嫌财务违规被调查

    精选 2021-12-22 10:30

    当地时间12月21日,意大利国际米兰足球俱乐部因涉嫌财务违规被米兰检察院立案调查。当天,意大利警方突击搜查了国际米兰总部,带走2017-2018赛季以及2018-2019赛季的财报文件,着重调查国际米兰转会相关的资本收益问题。...

  • 角逐未来 | 苏宁国际公司副总裁、国际米兰足球俱乐部董事张康阳专访

    杜思思 2017-12-12 06:00

    《财富》(中文版)——张康阳完全不羡慕自己。至少,现在不。这是他人生中第一次参加股东大会,而且,还是被要求坐在主席台正中间。他是这里的控股股东,可这会儿,他已经被台底下那两三百号小股东们的尖锐质问轮番轰炸了将近两个小时,感觉浑身的神经都快绷不住了。这里是意大利。这些股东是一家足球俱乐部的忠实拥趸。张...

  • 向足球学习

    黄翔 2003-07-01 08:00

    成功的管理背后 往往有相似的逻辑作者:黄翔我乐意向大家推荐《向足球学习──英超足球经营启示录》(The 90-Minute Manage--Business Lessons From The Dugout,中译本即将由人民邮电出版社推出),有几个理由:首先,这样的“另类”管理书在国内尚属稀有品种。市...

  • 广汽传祺携手《财富》全球论坛加速国际化步伐

    特刊 2017-12-10 04:18

    2017 年《财富》全球论坛将于 12 月在广州举行。中国汽车领导品牌广汽传祺作为官方唯一指定用车,将提供380 辆传祺 GA8、 GS8 和 GM8,向与会嘉宾提供接待用车服务。事实上,广汽传祺已经多次受到高端国际盛会的青睐,旗下高端轿车车型 GA8 此前就已服务于中国全国两会、杭州 G20 峰会...

  • “数独之父”逝世:终生传扬数字拼图的乐趣

    Yuri Kageyama, 美联社 2021-08-19 01:38

    8月17日,日本公司Nikoli发布了前任社长、也是风靡全球的数字解谜游戏“数独”的发明者鍜治真起(Maki Kaji)的讣闻:鍜治先生因胆管癌逝世,享年69岁。鍜治真起一直将传播“解数独”的乐趣视为毕生的事业。被世人称作“数独教父”的鍜治真起是这个热门解谜游戏的发明人,他原本是想给孩子和其他不想太...

  • 长跑很累?这7个小窍门让跑步变得更有乐趣

    JORDYN BRADLEY 2024-04-16 03:30

    图片来源:MARIA FUCHS / GETTY IMAGES凯特琳·格雷格·古德曼(Kaitlin Gregg Goodman)从小就喜欢跑步,但在她的成长过程中,这项运动却被当作一种惩戒工具。如果她错过了一场足球比赛,她就得跑圈。她在接受《财富》杂志采访时表示:“我希望(跑步)不被视为一种惩罚,...

  • 谷歌的“威利•旺卡”

    Matthew Boyle 2008-03-31 07:15

    查尔斯巧克力公司的创始人查尔斯•西吉尔通过给人们带来顶级巧克力而逐步超越好时公司和雀巢公司。作者:Matthew Boyle幸好谷歌公司(Google)有常驻牙医。总部设在加州山景城的谷歌公司里,员工们的福利之一是能够享受到各种各样的巧克力。在谷歌的自助餐厅里,做成一口大小的巧克力应有尽有。这些巧克...

  • 维旺迪的巨兽

    Robert Levine 2006-11-01 08:00

    作者: Robert Levine2002 年,维旺迪(Vivendi)打算卖掉它那经营不力的动画游戏部,却没有找到买家。紧随其后的是大规模的裁员。现在,这个部门却成为维旺迪的明星。第二季度,维旺迪游戏的销售较前一年增长了几乎 30%,使得公司的总营业收入增加了 4.8%,这绝对是超出预期的大飞跃。...

  • “伸手摘星”还是“成为星际”?人单合一模式国际论坛给出管理跨时代的答案

    特刊 2018-09-20 06:57

    28年前,加里·哈默和普拉哈拉德在《哈佛商业评论》发文正式提出经典的“核心竞争力”这一概念时,中国企业海尔刚进入创业初期。后来在《管理大未来》中加里·哈默又提到“如果不改变我们的管理基因,用网络来变革管理工作的理论将无法发挥。”或许他没有想到一个中国的企业会给他呈现一个他设想到的“管理大未来”。10...

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