立即打开
搜索结果
 
  • 小米汽车全国首批直营店开始装修

    精选 2024-03-07 02:00 发现相似文章

    继首批2S门店已着手装修后,小米之家位于北京的首批直营门店目前也已正式开始装修。其中,位于北京市朝阳区合生汇小米之家门店及位于王府井东方新天地的小米之家门店,成为首批直营门店之一。多位汽车业内从业者以及“米粉”在得知该消息后给出的反应是惊讶。“这是一个非常重要的信号,说明其定价及交付将会马上揭晓。”...

  • 人工智能参与装修设计,多快好省

    Stephanie Cain 2022-03-06 03:30 发现相似文章

    美国HGTV频道的节目让房屋装修看起来轻而易举。但实际上,从重新设计厨房、装修新洗手间或者从零开始新建一栋房子,都是一个复杂且漫长的过程,通常要有多方专业人员花费几个月进行协调,需要投入数万美元,还要遵守大量复杂的建筑法规和许可。随着人工智能的出现,房屋的装修过程变得更快、更简单、成本更低,甚至更可...

  • “520”暂停办理离婚?两地回应

    精选 2021-05-18 12:03 发现相似文章

    5月17日,贵州省凯里市发布声明,就“5·20”当天暂停办理离婚登记业务的安排致歉。同日,平江县婚姻登记事务所副主任表示,其5月20日暂停受理离婚登记的公告确实欠考虑,今天将撤回公告。...

  • 京东办理离职员工已排到1000多号

    精选 2022-04-02 05:00 发现相似文章

    3月31日,一位京东员工表示,当天京东总部大楼的SSC(员工服务中心)有大量被裁员工等待办理离职手续,其中一位同事在下午取号办理离职时已经排至1000多号,推测单日离职人数不止1000多人。对于不少被裁员工而言,并不清楚为什么会被裁。某位在京东物流工作8年的员工表示,京东物流总部的裁员规模大概在30...

  • 证监会2022执法成绩单出炉,全年办理案件超600起

    精选 2023-02-12 11:00 发现相似文章

    证监会近日通报了2022年案件办理“成绩单”。通报显示,证监会2022年全年办理案件603件,其中重大案件136件,向公安机关移送涉嫌犯罪案件和通报线索123件,案件查实率达到90%。证监会表示,总体来看,案发数量持续下降,办案质效明显提升,“严”的监管氛围进一步巩固,市场生态进一步净化。通报显示,...

  • 家居装修市场正旺,“家得宝的小弟”大力整顿电商业务

    王波非(Phil Wahba) 2020-08-26 03:30 发现相似文章

    劳氏一直被戏称为其竞争对手家得宝的小弟。尽管这家家居装修零售商数年来的销售增速一直不及家得宝,但公司取得的一些重大进展也开始让这一观念烟消云散。不妨看看这个最新的证据:劳氏在8月19日公布,截至7月31日季度的美国店面可比销售业绩增长了35%,甚至比家得宝上周早些时候公布的25%增速更高。尽管这两家...

  • 升职无望怎么办?

    Anne Fisher 2014-01-08 07:39 发现相似文章

    亲爱的安妮:我希望你能给我些建议,因为我觉得可能有很多人和我一样——而这在某种程度上是问题的关键所在。2014年,我唯一的决心就是最终获得晋升,但看起来希望不大。我所在的公司非常好,我并不想离开。然而,我们公司在经济衰退期砍掉了大量的管理层,因此短期内可供晋升的高层职务是少之又少,而且公司内部(更不...

  • 同事缺德怎么办?

    Anne Fisher 2012-09-12 06:34 发现相似文章

    亲爱的安妮:我从来没看到过你在专栏里讨论这个问题,但我希望你和你的读者能够给我一些指引。我担任一家金融服务公司的地区部门主管已经有8个月了,在此期间我多次发现同事的行为并不那么道德,其中甚至包括我的顶头上司(他在公司已经有20年的资历)和一些下属。某些行为看似已经成为公司文化的一部分,因为除了我,大...

  • 收入不均怎么办?

    Adam Lashinsky 2013-09-17 10:17 发现相似文章

    这些天,我开始越来越多地思考美国收入不均的问题。《纽约时报》(New York Times)上周三刊登了一篇令人吃惊的文章,援引数据显示,美国收入最高的10%人群拥有过半的美国总财富,占比达到此类数据有统计以来的峰值,甚至包括20世纪30年代美国经济大萧条前分配极度不均的时期。有关这一问题的数据并不...

  • 爱听表扬怎么办?

    Katherine Reynolds Lewis 2013-07-17 01:24 发现相似文章

    你怎么知道自己工作做得好不好?你是不是依赖老板的表扬和频繁的反馈来衡量自己的工作表现?如果真是这样,你可能是老板的烦心事。管理者非常忙,现在的工作量常常是过去两、三个人的量。《软技能的硬道理》(The Hard Truth About Soft Skills)一书作者兼高管教练佩吉•克劳斯说:“这种...