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  • 职场晋升有玄机,老板红人最得意

    Anne Fisher 2011-08-27 12:28 发现相似文章

    你工作非常卖力,业绩十分出色,各项条件也完全符合要求,可是到头来,你一直期待有加到的晋升机会却落到别人手里,这个人可能是老板的高尔夫球友、大学室友,甚至是老板的妹夫等。其实,和你有相同遭遇的大有人在。虽然这种说法并不足以安慰你,但这的确是事实。最近,由咨询机构Penn Schoen Berland为...

  • 职场晋升有玄机,老板红人最得意

    Anne Fisher 2011-08-27 12:28 发现相似文章

    你工作非常卖力,业绩十分出色,各项条件也完全符合要求,可是到头来,你一直期待有加到的晋升机会却落到别人手里,这个人可能是老板的高尔夫球友、大学室友,甚至是老板的妹夫等。其实,和你有相同遭遇的大有人在。虽然这种说法并不足以安慰你,但这的确是事实。最近,由咨询机构Penn Schoen Berland为...

  • “断裂的阶梯”阻碍女性职场晋升

    KATHRYN PRESTON 2024-07-17 03:30 发现相似文章

    图片来源:GETTY IMAGES公司每年在多元、公平和包容(DEI)方面投入数十亿美元。然而,专家预测,实现性别平等仍需要151年。更糟糕的是,最近的一份报告显示,多年来,从事领导岗位的女性人数首次出现下降。我们必须要承认,当今社会忽视了性别平等难题中的关键一环。女性在领导岗位、任期和薪酬方面都落...

  • 仕途失意,职场得意:惠特曼如愿征服加州

    Patricia Sellers 2011-09-23 10:50 发现相似文章

    梅格•惠特曼正式成为惠普公司(Hewlett-Packard)新任CEO。这可不是临时的差事。惠特曼这次可是要真刀真枪地再大干一场。1999年,惠普董事会辞退了卢•普拉特,从朗讯科技公司(Lucent)挖来了卡莉•菲奥莉娜。之后,这家老牌硅谷公司的CEO虽如走马灯般不停更换,但业绩却毫无起色。因此,...

  • 来一局宾果游戏,学一点职场晋升秘诀

    LAURA BROWN 2022-01-04 03:30 发现相似文章

    】图片来源:安迪·布坎南(ANDY BUCHANAN)—盖蒂图片社经过新冠疫情这两年,人们对工作的期望发生了变化。求职者们都想找一个“合适的职位”,找不到的时候,就产生了转行的念头。最近,辞职和待业的人数再创新高,人人心中都惴惴不安,不知道今后自己该何去何从。那么,求职者该如何抓住重点,规划未来,在...

  • 糟糕老板正好就是你的最佳职场导师

    Carol Leaman 2016-02-27 05:30 发现相似文章

    “透视领导力”是《财富》杂志一个在线互动社区,最有思想、最具影响力的商界人士将在此回答关于职业与领导力的问题。今天我们的问题是:“在你的职业生涯当中,你学到的最重要的经验教训是什么?”以下为Axonify公司CEO卡洛尔•利曼的回答。正如老话说的那样,如果我在职业生涯当中每学到一条教训都能得到一个5...

  • 麦道夫不再得意

    Nicholas Varchaver, James Bandler, Doris Burke 2009-03-13 01:58 发现相似文章

    12月,麦道夫看着像是一位诈骗500亿美元的恶棍;现在,他即将对史上最大诈骗案认罪,他看起来像是感到悲伤。作者:Nicholas Varchaver, James Bandler, Doris Burke即将在周四对史上最大诈骗案认罪的伯尼•麦道夫(Bernie Madoff)矮了一截。无疑,在12...

  • 职场妈妈择业最关注这三点

    精选 2022-05-09 03:00 发现相似文章

    猎聘大数据研究院最新发布《2022她时代职场妈妈洞察报告》。报告显示,超3成妈妈优先的职位分布在文教传媒行业,其次是互联网。职场妈妈择业最关注薪资福利、工作强度、通勤距离。报告的数据显示,妈妈优先职位的四大行业为文教传媒、互联网、消费品和服务外包。...

  • 职场新人不可不知的老板小心思

    Anne Fisher 2014-04-28 07:25 发现相似文章

    如果你即将毕业,迈入职场,那你肯定听过许多关于求职的好建议:反复检查简历是否有拼写错误、准时到场、说话时直视招聘主管的眼睛、面试中关闭手机。当然,这些都是好点子。不过,如果你碰巧在明显的部位有穿洞、纹身,或像查尔斯•默里所说的,有着“非自然色的头发,”那应该怎么办呢?“乖戾的领导可能不会录取你,除非...

  • 技术高管成红人

    Jon Fortt 2009-02-16 05:24 发现相似文章

    经济不景气的时候,首席信息官就要成为战略和财务双重资产。作者:Jon Fortt曾经有一段时间,技术人员只要保障公司技术系统的运行就可以了,他们无需知道公司战略的细节。过去,你在需要服务器升级的时候才会把首席信息官叫来,而在制定战略计划时就不会叫上他们。然而,那种日子已经一去不复返了。这次经济低迷可...