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浙江将足球发展纳入政府考核
2月22日，国家体育总局与浙江省政府签署《关于支持浙江省体育领域高质量发展 建设共同富裕示范区的合作协议》。在推动竞技体育突破性发展方面，浙江将足球发展纳入政府考核内容，采取超常规举措，为“三大球”振兴作出浙江贡献。此外，将整合体育、教育和社会资源，聚焦“三大球”等集体球类和田径、游泳、水上等运动项...
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大家都跳进了游泳池
作者： 乔希•麦克休（Josh McHugh）、伊恩•蒙特（Ian Mount）、斯塔西•珀曼（Stacy Perman）游泳池代表互联网。身上的衣服代表业务。服务员呢？他的名字叫拉斐尔。水面波光鳞鳞，水温达 84 华氏度。洛杉矶贝莱尔旅馆的几位客人躺在游泳池边的睡椅上。显然，他们经常在下午两三点时...
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国务院印发《全民健身计划（2021－2025年）》
国务院日前印发《全民健身计划（2021－2025年）》。 《计划》明确，到2025年，经常参加体育锻炼人数比例达到38.5%，公共健身设施和社区15分钟健身圈实现全覆盖，每千人拥有社会体育指导员2.16名，带动全国体育产业总规模达到5万亿元。此外，将实施青少年体育活动促进计划，推进青少年体育“健康包...
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个人如何制作、销售NFT？
一件艺术品标价6900万美元，一首用新冠病毒的基因序列创作的歌曲标价37.9万美元，它们都能够作为非同质化代币（NFT）进行售卖。现如今，NFT是互联网的新宠。而且它也有赚到实体货币的潜力——加密货币交易平台Coinbase的首席执行官在今年11月表示，公司的NFT业务份额可能很快就会超过加密货币交...
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摒弃“年度”绩效考核
本文首次发布于Entrepreneur网站，原文请参考：Entrepreneur.com。年度绩效考核的目标之一是总结过去一年的表现，激励员工做好来年的工作。不幸的是，一年一度的绩效考核的效果往往事与愿违。虽然它的初衷是鼓励团队成员努力做好今后的工作，可是结果往往让员工感觉不被认可、不受重视，甚至灰...
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腾讯考核等级精简为三档
近日，腾讯发布全员邮件，宣布启动新一轮人才评估体系优化升级。此次升级主要涵盖绩效管理、专业职级两方面，涉及多项细则变化。有分析认为，腾讯这次内部调整是在反内卷、反形式主义，是在给员工和管理者同时解压与加压。据悉，腾讯此次改革方向包括：将原有的五档绩效考核等级精简为三档，并给予各业务部门更多权限，引导...
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阿里女员工事件涉事酒店回应：不存在违规制作房卡
8月10日晚间，@亚朵ATOUR 就“阿里女员工事件”中受到社会关注的“酒店是否存在违规办理房卡问题”发表回应称，经核查，前台工作人员操作流程遵守酒店住宿业相关标准流程和规定，不存在违规制作房卡的情况，相关音视频资料已提交警方。...
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李冰冰被举报“着装暴露”，背后各平台界定标准不同
近日，李冰冰在抖音上发布了第一条视频，其穿着的一袭深V白色长裙。但这条视频因被一自称儿科医生的网友举报“过于暴露”引发热议。不同平台对于“过于暴露”有不同的界定标准。如抖音规定，“仅着内衣或透视可见内衣、深V露沟露胸露背、女性胸部以上无其他遮蔽的非正常着装等”均视为低俗内容，不得出现。小红书社区要求...
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微软拥抱开放式标准？
微软隆重推出软件+服务新产品“Live Mesh”——无缝连接多个设备的开放式平台作者：Michael V. Copeland如果说有什么是微软公司（Microsoft）不擅长的，那恐怕就是制造轰动效应了。那可是苹果公司（Apple）的专长。但是，在本年度最盛大的集会之一——Web 2.0博览会上，...
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“第四泳道”式企业管理培训
特约作者：袁舟在游泳比赛中，只有预赛成绩最好的选手才能在决赛中占据第四泳道的位置。雅典奥运会上，中国游泳队女子主力队员在赛前训练时也选择了第四泳道，以显示自己的实力和信心。1995 年，英国体育心理学者格拉罕•琼斯和汉城奥运会游泳金牌得主艾德里安•穆尔豪斯创建了一个把奥运竞技训练方法应用到企业管理的...
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