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日本工人不开心
作者：琳达•格兰特(LINDA GRANT)总部设在芝加哥的国际调查研究公司(ISR)的调查表明，那些因创造了“日本有限公司”战后经济奇迹而备受称赞的日本工人，已经开始对企业持敌对态度并感到精疲力竭。最近，当ISR询问“考虑各种因素，把公司作为一个雇主来看你的满意程度如何”时，8600名日本调查对象...
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为什么特斯拉暂时离不开中国？
特斯拉的销量真正爆发，包括股价开始暴涨，其实是从2019年开始的，那正是特斯拉国产Model 3开始大规模交付的时间。上海的产能、中国的市场，为特斯拉的雄图霸业添砖加瓦。即便是被批评、监管、被舆论按在地上摩擦，特斯拉依然表达出支持和配合的态度。因为，至少在现在，特斯拉离不开中国。...
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医院回应挂喜报祝贺急诊人次破200万
12月25日，网传浙江台州中心医院悬挂喜报“热烈祝贺我院门急诊服务人次突破200万”引网友质疑。25日，台州市中心医院工作人员表示，已向医院领导反映这个情况，目前正在处理。...
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蔚来员工曝加班500小时，进急诊3次
4月22日，在上海，蔚来汽车一员工爆料称，自己半年来有记录的加班达500个小时，入职三年来进急诊3次。HR提出，如果该员工离职，同意给予12万元赔偿，但之后该员工不能再发声。...
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今年不开圣诞派对？再想想吧
眼下总体失业率仍然居高不下，按理说雇主们不用过于担心人才流失的问题。不过在人力资源领域，最近讨论不休的一个问题就是所谓的“员工投入度”。也就是说，在大规模的裁员之后，那些仍然留在工作岗位上的人，正在丧失工作的热情，而他们是你的企业最想（也最需要）留下的人手。美国劳工统计局（Bureau of Lab...
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解不开算法，买了TikTok也没戏？
美国“商业内幕”网站9月8日发表文章称，如果美国潜在买家购买的TikTok版本中不包含推荐算法，他们可能无法复制TikTok的魅力。 文章称，TikTok的买家可能无法购买该应用的重要部分，即“For You”页面中为用户推荐视频功能的背后算法，虽然这类页面其他视频软件也有，但其算法是TikTok...
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余承东离不开华为
在电动车行业高歌猛进的 2020 年，“我们数次问过他，是否考虑离开华为去造车？” 一位投资人说，“这是千载难逢的机会。”但余承东最终还是选择留在了华为。1月27日下午，华为宣布余承东兼任华为云与计算事业部总裁。一位接近华为的人士说，余承东善于打大仗，做大资源投入的事情。手机、汽车都是满足上述条件的...
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中概股问题破解，逃离不开这个核心
前两日中概股普遍大涨，传闻乃因中美监管部门就中概股审计工作底稿分歧一事基本达成协议，昨天晚上中美各自就此事发布的消息算是坐实了这一传闻。虽然消息口径仍然是各说各话、各自表达，但是协议的签署本身，总算是朝着解决问题的方向迈出了关键的一步，避免了中概股大面积从美国资本市场的退市风险。入乡随俗，入门问禁，...
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星巴克逃不开价格战
“我们不是在进行折扣战或价格战。我们的业务是基于社区，用高质量的咖啡创造人文联结，并创造一种体验。”星巴克创始人、董事会名誉主席霍华德·舒尔茨近日在一场论坛上就中国咖啡市场的激烈竞争态势表示，而在瑞幸反超星巴克成为国内咖啡门店数量第一的品牌之际，他这一表态显得颇为耐人寻味。在不到一年的时间内，舒尔茨...
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固执的巴菲特，避不开的英伟达
众所周知，有“股神”之称的巴菲特一直固执地对科技股敬而远之。即便在2016年开始买入苹果并将其增持至第一大重仓股后，他还是表示“苹果公司是一家使用技术的消费品公司，它属于消费品行业”，唯恐大家认为他对科技股的态度已然改变。因此，在最新发布的巴菲特年度致股东信中，几乎没有与人工智能相关的内容也并不意外...
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