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学习好的女生为什么反而赚得没有学习差的男生多
如果你高中时成绩不好，别担心，你依然有机会过上体面的生活。但前提是，如果你是个男生。过去几个月中，薪酬平等的话题被炒得沸沸扬扬。而现在，迈阿密大学（the University of Miami）的一项新的研究表明，即便女性有着更加优异的学业成绩，她们的薪酬也远低于男性。这项研究试图找出高中平均绩点...
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知乎到底比B站差哪了？
B站和知乎的成立时间，相差不到一年。同样是社区，同样从小而美走向大而全，同样在2017年之后的关键词都是“破圈”，同样都被最初的用户诟病称“不像从前”。然而，如今的“小破站”在纳斯达克拿到了将近300亿美元的市值。而另一边，迟迟无法上市的知乎，在去年F轮融资后，据接近交易人士表示，当时知乎的估值在3...
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怎样把差评变成进步的阶梯
没有人会喜欢负面的反馈。不管口头上自称有多么愿意接受的诚恳批评，它们还是会刺痛人心。但每年这个时候，也就是人人下决心提高自己的时候，或者也可能正是接受绩效评估的时候，我们更有可能遇到负面的反馈。大家不要把负面反馈当作暴饮暴食或采取“购物疗法”的借口，而是要把它看作一次改变的机会。乔治•布拉特说：“没...
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惠普重振雄风差什么？
如果要让你来当家，你会怎样重振惠普（Hewlett-Packard）？过去约十年的时间里，这是许多技术过硬、经验丰富的CEO们不得不回答的一道难题，但他们大多给出了错误的答案。但对于惠普现任CEO梅格•惠特曼以及她的下属而言，这是一个非常现实的问题。在解决这个问题上，惠特曼曾经是最接近成功的人。然而...
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差老板如何变成好领导
德勤首席执行官奎励杰是什么使领导变得高效？一个领导者如何适应变化的环境？如果你的手下人无意合作，你应该怎样做？奎励杰和迈赫达德•巴加伊最近出版了《上下一心：个体行动，集体领导》（As One: Individual Action, Collective Leadership）一书。这本书认为，领导者...
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差老板如何变成好领导
德勤首席执行官奎励杰是什么使领导变得高效？一个领导者如何适应变化的环境？如果你的手下人无意合作，你应该怎样做？奎励杰和迈赫达德•巴加伊最近出版了《上下一心：个体行动，集体领导》（As One: Individual Action, Collective Leadership）一书。这本书认为，领导者...
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3招让你避免招到差员工
招聘是一项挑战，尤其是在较小的公司。引入一位新员工，就是像给家庭增添了一位新成员，特别是在有着强大文化的公司。可是，在新创企业，你经常没有搞多次面试的余地。你有活要找人干，所以必须快速招聘。尽管如此，还是有三个方法让你从个人和职业方面对应聘者做出有效的评估。1、评估文化适应性先要理解你的企业的目标，...
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速度经济中的惠普逻辑：哪怕差的结果，也比没有结果强！
作者: 姜汝祥1998 年 6 月，惠普公布了一个令人吃惊的数字：当年增长率只有 3%，而两年前还是 30%。公司同时还宣布，两千多名中高级经理暂时减薪 5%，这是惠普历史上伤心的一页。为什么会这样？从宏观环境看，基本的原因是亚洲金融危机与 PC 行业的价格战。但华尔街分析师却不这么认为，他们质疑：...
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美国磁悬浮列车项目差钱差技术
拜磁悬浮技术所赐，列车运输终于赶上了我们对21世纪旅行充满未来感的梦想。日本即将采用磁悬浮服务加强自己最繁忙的线路——东京至大阪线，同时还打算在国外出售这种高新技术。它最新的海外目标是纽约至华盛顿走廊。如果支持磁悬浮的日本人和美国人组成的松散联盟获得成功，一种可与飞机速度相媲美的列车服务有望在本世纪...
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老板能力差，企业多元化
按照8年来的“惯例”，接手一家企业的“老大”作为服务对象后，我的第一件事，便是去观察他的高层月度或季度例会（要想真实和快速地了解一位老板的特点和一家公司的文化，没有比旁听他主持的会议更有效的手段了）。此刻，尽管是第一次参会，我看到的情景却再熟悉不过：黑压压的一桌高管，正襟危坐；但透过其脸部表情，你可...
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