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  • Don't overload your resume

    Anne Fisher 2010-12-23 06:34

    A wealth of experience is a great asset, but packing your resume with too many jobs is usually a mistake.Dear Annie: I was heartened to read your Dece...

  • No reply to your resume? Here's why

    Anne Fisher 2010-04-03 12:57

    Dear Annie: What is going on in HR departments at big companies these days? The last time I looked for a job, which admittedly was quite a while ago, ...

  • 7 steps to finding a job online

    财富中文网 2009-09-17 05:31

    The secret, says a longtime recruiter, is knowing how to "reverse engineer" your resume. Also, if you're a new grad, must you include a so-so GPA?By A...

  • 与时俱进 2016年应该这样写简历

    Daniel Bortz , Money 2016-05-20 05:30

    “如今人才竞争激烈,简历要有特点才能获得关注。”美国北卡罗来纳州威尔明顿市的撰写简历专家道恩•布尼表示。美国知名求职招聘网站TheLadders最近的一项研究发现,人们集中注意力的时间越发短暂,招聘的人事经理只看简历六秒钟就已经完成第一轮筛选。(能走到人工筛选阶段的简历才能有这样的待遇,在到达人事经...

  • 高管简历五大常见错误

    Anne Fisher 2011-06-09 01:17

    亲爱的安妮:在我27年的职业生涯中,我一直都是通过晋升或猎头公司获得新工作,他们非常了解我过往的业绩记录,因此不需要我的正式简历。但是现在,我正在找工作,想要撰写一份新简历。可其中的一些问题让我非常困惑。首先,在我当前的职位中(有时候我会负责招聘初级经理),我看到许多简历的开头都写着“目标宣言”,通...

  • 高管简历五大常见错误

    Anne Fisher 2011-06-09 01:17

    亲爱的安妮:在我27年的职业生涯中,我一直都是通过晋升或猎头公司获得新工作,他们非常了解我过往的业绩记录,因此不需要我的正式简历。但是现在,我正在找工作,想要撰写一份新简历。可其中的一些问题让我非常困惑。首先,在我当前的职位中(有时候我会负责招聘初级经理),我看到许多简历的开头都写着“目标宣言”,通...

  • 想获得面试机会?先把你的领英档案填完整

    Luara Stampler 2019-04-09 05:30

    一项最新研究表明,求职时在简历中附上领英个人主页的链接,会更容易获得面试机会。图片来源:SOPA Images LightRocket/Getty Images如果你已经有一份很好的纸质简历了(或者是PDF版本的),那么,招聘经理会不会在乎你有没有领英的个人主页呢?根据一项最新研究,答案绝对是肯定的...

  • 这四点建议让你的简历脱颖而出

    Anne Fisher 2018-10-11 05:30

    毫无疑问,现在要想做出能让你收到面试通知的简历比以前更难了。一方面,大部分公司如今都使用某种形式的申请人自动跟踪系统(ATS)进行简历筛选,只有简历中的关键词和正式的职位描述关键词相符,才能得到这类系统算法的青睐。也就是说,如果你的简历里没有把每一个关键词都写进去,可能就无法过关。但另一方面,如果你...

  • 30秒定生死:如何让你的简历鹤立鸡群

    Michel Theriault 2016-11-28 05:30

    在竞争极为激烈的劳动力市场上,你的简历必须要在30秒之内打动人事经理,才能获得面试的机会。否则它就会被丢入废纸堆里,你也就永远没有机会当面向对方推销自己。简历的最佳格式和结构是怎样的?这个问题至今也没有定论。然而你首先应该担心的不是它的结构,而是它的内容。这也是大多数简历之所以无法让你获得面试机会的...

  • 经历尚浅简历怎么写?三大要诀吸引招聘官注意

    Stav Vaisman 2017-07-05 05:30

    透视企业家是一个在线社区,美国创业界最睿智、最有影响力的一些大咖会在这里及时回答与创业和职业有关的问题。今天的问题是:求职简历里最应突出哪三个要点?回答者是社交应用OurPlan的联合创始人兼首席执行官斯塔夫•魏斯曼。大部分用人机构筛选求职简历时,都会看重应聘者的硬性技能和教育背景,但一份优秀的简历...

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