全球最大四天工作制实验结果出炉
据英国卫报，有史以来最大规模的一周四天工作制实验结果公布，绝大多数公司决定延长四天工作制模式，且不会给员工降薪。去年6月，拥有2900余名员工的61家英国企业开始了为期6个月的试验，以测试是否可以在不造成相应生产力损失的情况下采用四天工作制。试验结束后，有56家(约占92%)决定延长四天工作制，其中18家决定将其永久化。在2900名参与者中，没有人说他们想放弃四天工作制，15%的人甚至说，再多的钱也不能让他们回到五天工作制。 | 相关阅读（格隆汇）
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敬利民
大流行后的英国公司们普遍开始了一周四天工作制实验，而从大多数公司在实验了四天工作制之后开始延长这种模式可以看出，大多数公司对结果是比较满意的。这或许是因为在那个环境下的公司，真的会关注员工的焦虑疲劳和倦怠程度，而更短的工作时间可以在不影响效率的情况下改善这一状况。这在我们看来可能有点天方夜谭，毕竟在我们当下的环境中，职场的极度内卷下，似乎不会有公司关心员工是否倦怠和疲劳，绝大多数公司还生怕员工不够焦虑呢！
