十荟团被曝大量裁员，员工称被威胁签主动离职

十荟团是社区团购中的老牌选手，创始人陈郢在去年年底的内部信中还表达了对于社区团购市场的信心。如他所认为的那样，社区团购在中国还有广阔的下沉市场值得发掘。但陈郢的信心没有考虑到，入局巨头们抢夺市场的能力。

即便市场再大，也禁不住美团、拼多多、京东等巨头的瓜分，按照这些巨头的行事风格，是绝对不会给竞争对手留余地的。生鲜市场最终大概率是一两家“并列第一名”的厮杀，而绝非百花齐放，尤其是十荟团这种小花。比下沉烧钱烧不过巨头，市场认同感与美团、拼多多这种已经深入人心的大公司也无法相比。

在十多年前陈郢申请哈佛商学院时，他就在申请书里表示，他的职业愿景就是帮助农村和农业。愿景是好的，但作为一位已经从梦想出发的老板，他实在是应该从眼前着手，做向善的事——比如从安顿好员工们开始。

后疫情时代，企业不易，员工也不易。做企业，不仅仅只是金钱的游戏，合法合规的用心对待每一位曾经的、现在的“战友”和“家人”，是件最基本的事，也是一件非凡意义的事。

采取什么样的裁员措施，比是否裁员更重要。有效坦诚的沟通，采取人道的手段裁员的公司能更好地保持住员工的信任与忠诚。而信任是企业最有价值但也是非常容易消失的资产。

胜败乃兵家常事，只有赢得人心，有情有义的企业家和企业才能让你的团队和员工“你赢，我愿陪你君临天下，你输，我愿陪你东山再起！”

社区团购作为去年才兴起的风口，没想到短短一年，这个风口就“没有风”了。不过就整个市场来讲，生鲜配送本来就是众所周知的薄利生意，之前的市场火热状况中，资本的助推是其中最大的一个因素。

但是随着监管压力的增大，再加上今年各个投资机构和大厂的投资部门都在收缩业务，失去了资本的推动，社区团购自然动力不足。之前的同程生活倒闭就是一例，如今十荟团都开始了裁员，这个赛道必然面临着业务收缩了。

众所周知生鲜板块的利润点一个是销售，另一个是物流运输储存，解决掉物流运输储存的问题，就会迎来市场规模爆发，而这些年以来，市场走向就是科技，相信不用很久，这一块的进程就会被推进，特别是大厂，不可能看着有利可图的生意不做。如果市场上突然开始大规模生鲜版图扩张，那基本也就已经有技术出来补不足。不知道这次会不会是一个信号，毕竟生鲜板块的运作，也已经不是一年两年了。