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职场

当幸福PK成功

吴岱妮 2012年12月27日

为您揭开中国经理人的幸福观。

    很显然,最近“幸福”很忙。

    中央电视台《走基层百姓心声》假日特别调查:“您幸福吗?”其中70多位记者采访了全国各地3,000多名老百姓。结果是没有结果,因为“幸福”不像“姓曾”,是那么容易就脱口而出的事。

    网友们七嘴八舌的讨论:幸福是“身体健康、家庭和睦”;幸福是“和喜欢的人在一起,做自己喜欢做的事”;幸福是“当愿望变成现实”;幸福是“珍惜现在,享受当下”……都对,又好像不全对,幸福到底是什么,谁也没说服谁。

    联合国也在今年第一季度首次发布“全球幸福指数”报告,比较全球156个国家和地区人民的幸福程度,丹麦成为全球最幸福国度,其它北欧国家亦高踞前列位置,中国内地则仅排名第112位。

    可是这些关于“幸福”的信息真的跟我们有关吗?谁来定义与衡量我们中国经理人的“幸福指数”呢? 在我们中国经理人忙忙碌碌地实现自我价值,打造成功的企业,推动全世界增长速度最大的经济体时,我们不断地追逐更快速的经济成长,买房,升职的同时,我们离幸福又有多远呢?具体幸福这个美好的愿望又有多少可行性呢?

    为了解答这个话题,在跟《财富》(中文版)于2008年和2011年联合举办了2次关于“成功的奥秘”调研后,今年7月New Leaders Group(顶尖人物人才测评咨询)进行了第三次关于“成功与幸福”的主题调研,获得了1,772名读者的反馈,吸纳了数名精选人物的访谈精华,力争从更立体多维的角度为中国的经理人减少内心的纠结,可以更自信、也更自在的一面更成功,同时一面更幸福!

    不幸福,还能算成功吗?

    不算。今年开始,只有A区人士算得上真正的成功!

    在去年New Leaders Group(顶尖人物人才测评咨询,以下简称“顶尖”)设计的“成功幸福九宫图”中,我们在调研参与者中挑选出高收入、高职位以及高幸福的“三高”人群,将他们归类于“A区:成功幸福人群”,与相对的B区:不成功但很幸福,C区:成功但不幸福,以及D区:既不成功也不幸福,拿这四类人群相比,挖掘他们在价值观、内在动力以及行为风格上的异同,找出了A类人群成功的秘密配方。

    今年,我们继续沿用这个九宫图,不过,从今年开始,只有既成功,又幸福的人士(A区人士)才算得上真正的成功!

    我们幸福吗?

    相比较去年,本期的问卷更加细分了职业类型与收入。现在,就逐步一层一层向您揭开顶尖调研的发现……

    2012年“幸福问卷”包括17个项目,经理人根据自己的感觉评分1到5分,分别代表对自我幸福感的评价。

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