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薪酬并非是跳槽的全部原因
缺乏职业发展机会是很多员工跳槽的一个主要原因。图片来源：WESTEND61—GETTY IMAGES尽管对于经济衰退的恐慌甚嚣尘上，但大辞职潮似乎在短时间内也没有任何放缓的迹象。5月份，又有430万员工辞去了工作，而且麦肯锡（McKinsey）的新报告指出，40%的员工依然对自己的工作非常不满，并在...
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对职场酒文化的一点反思
上个月，艾玛-简·泰勒去了伦敦的一个办公地点工作，连接Wi-Fi时弹出的安全问题中有一个是让她从下拉列表中选择她最喜欢的啤酒。泰勒是一名公众演说家、培训师和活动家，已经近三十年滴酒不沾了。“我上一次喝酒是在27年前，”她专门发了条推特来讲述这段经历。“我对没有‘不喝酒’这个选项感到200%的恼怒。我...
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美国公司远程办公岗位增多，重回办公室并未考虑员工的想法
希望居家办公的白领们很幸运：Ladders公司上周发布的《2022年第一季度远程办公报告》（Q1 2022 Quarterly Remote Work Report）显示，目前24%的专业岗位完全支持远程办公。这一比例是2020年第一季度（3%）的8倍，是2021年第一季度（10%）的2.4倍。求职...
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微软CEO称朝九晚五的时代已经结束，这可不是好事
远程办公的白领不再只是朝九晚五上班，越来越多人持续在线，经常工作到深夜。这引起了微软（Microsoft）CEO萨蒂亚·纳德拉的担忧。在上周召开的沃顿商学院未来工作大会（Wharton Future of Work Conference）上，纳德拉表示，管理者有责任对团队设定合理预期，让人们在晚饭后...
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微软CEO萨蒂亚·纳德拉痛失爱子
微软（Microsoft）发言人向《华尔街日报》证实，微软董事长兼CEO萨蒂亚·纳德拉的儿子扎恩周一去世，年仅26岁。扎恩患有大脑性瘫痪。2017年，纳德拉在领英（LinkedIn）上发布的一篇文章中称：“作为[扎恩的]父母，我们不应该去追问‘为什么’，而是应该尽我们所能改善他的生活。”他称赞妻子阿...
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公司领导者哪些作法会严重妨碍创新?
把你所知道的那些能够在工作中激发创造力的方法全部忘掉。许多业务突破都是取决于灵光一现的时刻，源自人们在精诚合作中诞生的创新想法。但管理者通常并没有意识到这一点，他们对于团队协作和问题解决的错误观念，扼杀了这些灵感。员工的创造力难以用金钱来衡量，但公司领导者很清楚它的价值所在。世界经济论坛（World...
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推动工作-生活平衡的关键在于员工是否拥有选择权
HINTERHAUS PRODUCTIONS —— 盖蒂图片社从疫情爆发至今已经过去了将近四年时间，但许多公司仍要面对一个根本问题，那就是更喜欢居家办公的员工和更喜欢传统的面对面工作的老板之间的矛盾。这导致公司员工保留率、生产力和士气下降。然而，为所有人安排同一种工作模式，确实不能解决问题。这个结论...
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26岁女网红为何穿75美元的结婚礼服，并且选择了莫桑石戒指
汉娜·威廉姆斯的结婚费用只有全美平均成本的三分之一。图片来源：COURTESY OF NICOLE SIMENSKY汉娜·威廉姆斯成为TikTok现象级网红，秘诀很简单。她通过自己的品牌Salary Transparent Street，随机询问路人他们的工作和收入情况。自去年4月以来，26岁的威廉...
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25岁富一代：人生最后悔的事是买库里南
真·人间情醒：少年暴富却拒绝纸醉金迷的卢卡·内兹。图片来源：COURTESY OF LUCA NETZ胖企鹅（Pudgy Penguins）是一家专做Web3 NFT社区的公司。该公司CEO卢卡·内兹一夜暴富之后，也掉进了不少理财专家反复告诫的陷阱——买豪车。他现在对此非常后悔。内兹是一个白手起家的...
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被裁Meta和赛富时员工：再也不想回去了
图片来源：SRDJANPAV—GETTY IMAGES对于一些员工来说，无论经济多么不景气，就业市场多么黯淡，或者当前的工作多么费力不讨好，都无关紧要。一旦被裁（尤其是在疫情期间），许多员工都绝不会想要回到抛弃他们的地方。根据情况跟踪公司Layoffs.fyi的数据，仅今年一年，科技公司就裁掉了近2...
