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  • 让“千禧一代”有归属感,企业该这么做

    Lisa Haugh 2017-02-21 05:30 发现相似文章

    领导力内幕网络是美国的一个在线社区,美国商界中最睿智和最有影响力的一些大咖会在这里及时回答与职业和领导力有关的问题。今天为大家分享的是Udemy公司副总裁丽莎·霍夫对“企业应该采取哪些措施帮助千禧一代建立归属感?”这一问题的答案。很多企业的领导和经理人似乎都觉得公司里的“千禧一代”是一帮难伺候的主儿...

  • 怎样留住千禧一代的员工

    Guarav Bhattacharya 2017-02-13 05:30 发现相似文章

    领导力内部网络是一个在线社区,商界最具思想和影响力的人物会在这里及时解答关于职业生涯和领导力的问题。今天的问题是:如何让千禧一代感觉自己是公司的一部分?回答者是Involve Soft的首席执行官高拉夫·巴塔查里亚。作为一名创立公司,担任首席执行官的千禧一代人,我想打造一个与我想法类似的团队。在面试...

  • 千禧一代的纹身产业

    财富中文网 2018-09-11 10:14 发现相似文章
  • 千禧一代喜欢Snapchat的真正原因

    Colleen Leahey 2013-12-27 08:02 发现相似文章

    去年12月度假的一天,我一时无聊,掏出了手机,举到面前,来了一次素颜自拍。这还不算完。我的手指变成了魔术棒,在屏幕上又点又划,用颜料笔修饰了自己扭曲的面庞和双下巴。没过多一会儿,我就把照片中的自己变成了有着水亮头发的巨魔娃娃。之后我按下了发送键,把我的杰作与几个好朋友分享,同时附上了一句简短的话:“...

  • 身为老板,该如何留住千禧一代员工?

    Phil Schraeder 2017-02-20 05:30 发现相似文章

    “透视领导力”是一个在线社区,商业界最有思想也最具影响力的大咖会在此及时回答有关职场和领导力的问题。今天的问题是,“如何提升职场‘千禧一代’员工的归属感?”回答者是图片内嵌广告技术供应商GumGum的总裁兼首席运营官菲尔·施拉德。在GumGum公司,我们非常注意尊重不同年龄段的员工,也认识到与60、...

  • 美国千禧一代给小费最吝啬?

    Natasha Bach 2018-06-25 05:30 发现相似文章

    现在,千禧一代的负面形象又加深一点,原因是“给小费很吝啬”。信用卡信息网站creditcards.com的一项新研究显示,10%的千禧一代在外就餐时根本不给小费,而前几代美国人中不给小费的仅占3%。研究发现,就算给小费,千禧一代给的中位数也仅为15%,低于美国的正常水平,而且远不及X一带(60和70...

  • 董炜:千禧一代是巨大的“体育金矿”

    财富中文网 2020-12-18 03:00 发现相似文章
  • 钱向何处去:千禧一代的投资新趋势

    财富中文网 2019-09-03 01:06 发现相似文章
  • 千禧一代职场新人的培养之道

    Katherine Reynolds Lewis 2011-12-08 09:27 发现相似文章

    如果想让高级经理人活跃起来,就和他们谈谈年轻员工的话题。谈话气氛会突然变得热烈非凡,大家各抒己见,话题五花八门,从穿着人字拖上班到他们独特的说话风格。经理们抱怨道:“他们总是三心二意。他们为什么需要那么多反馈意见?怎么就不能自己动脑子想想?”劳伦•斯蒂勒•瑞克林成,对于出生于1978年到2000年的...

  • 千禧一代职场新人的培养之道

    Katherine Reynolds Lewis 2011-12-08 09:27 发现相似文章

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