403403 菁 - 观点作者 - 财富中文网
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应该主要是体育和碳中和方向，都是未来发展的潜力股
UGO
评《王石又创业，进军私募基金行业》
市场自然形成的价格和收费制度，这也要管，像一些全天或半天培训课程可能连续两周到一个月怎么可能不超过5000，难道要缴尾款？对于已经在苟延残喘的商家是否合理。确实现在疫情原因很多机构倒闭或跑路会给消费者造成损失，但这种解决方式是否太过于粗暴。真当大师傅烙大饼，来回颠勺翻面呢，整不好就是糊了要不就是颠出去了
UGO
评《教育部：要规范非学科类培训日常运营，机构一次性收费不得超过5000元》
微博仍是无可替代的快媒体，用户的信息获取惯性已经养成。用户只是活跃度降低了，并没有完全放弃微博。我认为其用户活跃度不断降低主要是因为因为信息过载，用户无法获得预期的资讯；还有就是话语权不足，且和亲友的互动开始疲劳，无法在微博得到更多认同和关注。尤其是这两年抖音快手的火爆挤占了很多用户流量，很多用户都从日常刷微博的习惯转变为了刷抖音和快手。且微博存在固有层级体系，精英和名人确实在这里获得了雷鸣般的掌声和骂声，而草根们只能自己玩自己的，或者只是和朋友互动，这种玩法带来满足感的边际效率递减现象非常严重。而在抖音快手里这种问题就基本不会出现。这可能也是微博用户活跃度降低的主要原因之一。
UGO
评《微博活跃用户数连续两个季度下滑》
治疗新冠肺炎药品列入医保目录不仅仅利于个人，或者患病人群，更是利于整个社会及国家。之前就有新闻报道国外的新冠治疗巨额账单吓退患者，将新冠药品列入医保可以大大减少病患治病的经济压力和心理负担，提高治疗积极性，防止患者因为经济压力而隐瞒病情，从而减少新冠病例的增多。这次医保目录的更新也体现了我国在抗疫面前采取多方面应对措施，政策以人为本的人性化体系建设。
UGO
评《国家医保局：治疗新冠肺炎药品列入医保目录》
美国辉瑞公司的研发过程中，临床试验中便有患者有严重的副作用包括疲劳，头痛及肌肉疼痛等等，甚至还有部分志愿者出现发烧的症状，尽管有这么多的副作用，但基本通过治疗多是可以缓解的。所有疫苗都会有副作用，但这副作用远远比感染病毒的风险要低得多。但这面部整容会出现红肿对于明星和网红群体不太友好了，对于整容大国韩国来说也是一个“噩耗”。但这也仅仅是美国的新冠疫苗，还是有别的选择的。
UGO
评《美媒：整容人士接种新冠疫苗或有副作用》
塑料污染问题已经成为未来人类发展不可逃避的重要问题，不论是对海洋造成的污染还是对土地造成的污染都是难以逆转的，而通过这些我们赖以生存的自然资源，这些污染最终还是会影响到我们自身。其实我们的生活完全可以离开塑料制品，它并不是必不可少的，只是说有了它生活会更加便利，但与其造成的污染相比，这点便利不值一提。本月底厦门将会把限塑令升级为禁塑令，一次性塑料袋及餐具将禁止使用；海南更是下达严格的全面禁塑；上海也要到2020年底，禁止生产和销售一次性发泡塑料餐具，并到2021年底，全市邮政快递网点先行禁止使用不可降解的塑料包装袋等。白色污染问题正在一步步逼进我们的生活，希望我们的禁塑的脚步能快些再快些。
UGO
评《人类胎盘首现微塑料颗粒，婴儿或成生物和无机物混合体》
健康产业快速崛起，已经成为国民经济新的增长点，受益于经济水平提高，人口老龄化和健康意识的增强，我国大健康产业已经迎来了前所未有的发展机遇。大健康无疑是一块大饼，但坑也很多，如何在赚快钱和慢热中持续投入之间取得平衡，其实很考验团队。
UGO
评《字节跳动成立大健康业务部门，原百度副总裁吴海峰带队》
从奥巴马开始美国总统越来越倾向于通过社交媒体发声，打破了以往由政治精英向主流媒体透露信息、再经主流媒体选取后向公众开放的政治传播模式, 最大限度地打破了主流媒体掌握话语权的传统格局,是一种保持对政策议程的控制的方式。政客需要表达政治思想，以前的美国政客依赖主流媒体，流程太多复杂。社交媒体的特点是直接、快速、低成本，有效。

相比于奥巴马官方语言作风，特朗普的推特显然更引人注目，每条推特的互动率也是甩开奥巴马好几条街，但与此同时特朗普过于随意的推特风格和过高的发布频率也给白宫带来了很多麻烦。个人认为，推特将总统及总统官方账户粉丝清零肯定会降低拜登团队在新媒体发言的曝光度和热度，但拜登个人账号也有近两千万的粉丝数，对于他个人而言，粉丝数清零影响也并不是那么大。
UGO
评《特朗普粉丝被“清零”》
特朗普声称纾困刺激法案受到了“左派议程”的影响。他还说，因为纾困刺激法案“条文过多”，许多国会议员未能仔细审议，忽略了法案规定的许多款项将流向缅甸、柬埔寨等国家，而非“帮助美国人民”。并要求国会对美国民众支付三倍以上的救济款项，将低得离谱的600美元提高到2000美元，或者一对夫妻4000美元。看起来确实是为了美国人民争取更多的福利和利益，拒绝签署该法案也确实能威胁国会对法案进行修改，但特朗普此举还是阻碍了法案推进的进程。当下版本的纾困法案的通过就已历经了数月的僵局，再次重新修订又得需要多久也是个未知数，对于急需补助的美国民众来说又是一次打击。
UGO
评《特朗普拒绝签署新冠纾困法案》
轮岗制度已成为培养人才的一种有效方式，在国外，IBM、西门子、爱立信等都在公司内部或跨国分公司之间建立了岗位轮换制度。在我国，华为、联想、阿里、京东也都建立了比较完善的高管轮岗制度。

虽然轮岗制度虽然作为一种先进的管理方法，但在具体实施中也会产生许多问题。京东数科今年高管人员已变动多次，是否会造成部门的管理成本增加、员工离职等。由于新旧工作的交接以及员工对新岗位的熟悉了解需要一定的过程短期内工作效率也可能会降低。
UGO
评《京东数科回应陈生强卸任CEO：任命提议是轮岗制度的体现》
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