坚守岗位的4个理由
不少人或许恨不得马上跳槽,但现在也许并不是最佳时机。目前经济形势还不明朗,不少公司的裁员活动还在断断续续地进行,以至于调查显示,超过五分之一的人担心未来半年可能丢掉饭碗。因此,专家建议想跳槽的人不要轻举妄动,避免陷入被动。
2013-07-08
2013-07-08
女性成功靠什么
最新调查显示,七成左右的Y世代女性认为自己很聪明,能够取得不输于男性的成就。这个比例显著高于同龄的男性。然而,回顾历史,我们可以发现,现代女性的这份自信经历了一个漫长的积淀过程,而钟彬娴、比利•简•金等杰出女性都在不同的领域推动了这个进程。 2013-07-04
托马斯库集团CEO:失败让我无所畏惧
她11岁时,父亲被诊断出脑瘤,到了她14岁那年,父亲去世。正是这段经历养成了她无所畏惧的强大心灵。她说,职业生涯最坏的结果不过是失败,而这跟生死比起来简直不值一提。凭着这股大无畏的勇气,她成功地扭转了托马斯-库克集团濒临破产的命运。她是财富最具影响力商界女性哈莉特•格林。 2013-07-03
职场父母时间管理6大锦囊妙计
一位资深女性高管、同时也是两个孩子的母亲用她的亲身经历告诉我们,“平衡工作与生活”这个难以实现的目标只会带来挫败与罪恶感,一心二用这种杂耍一样的工作方式也只会降低效率。职场父母怎样有效利用时间?不妨看看她总结的6条经验。 2013-07-02
Facebook高管的品牌建设经
卡洛琳•艾佛森受Facebook首席营销官谢丽尔•桑德伯格的派遣,前往伦敦,去打开公司在欧洲市场的局面,结果短短6个月就顺利完成了任务。回美国前夕,她在财富全球最具影响力的商界女性大会伦敦站上与大家分享了她总结的3条经验。 2013-06-28
斯坦福MBA毕业生的新求职策略
斯坦福毕业生们的选择正在发生变化。他们更倾向于个人发展,而不是以往那些能够提供高薪岗位的大公司。出现这种变化的重要原因在于,校方在学生入学的第一天就要求问他们一个问题:你想要什么样的人生? 2013-06-27
带狗上班好处多
调查发现,允许员工把爱犬带进办公室能缓解员工压力,鼓舞士气,加强团队合作,还能提高员工的工作效率。因此,越来越多的公司开始对狗敞开大门。不过,狗主人一定要确保宠物守规矩,爱干净,不能给其他同事带来困扰。 2013-06-25
如何打造个人品牌
专家称,打造个人品牌与自我意识或虚荣心无关,而是个人与外部世界建立联系的有效手段。打造个人品牌对于职场人士格外重要,因为只有这样,才能让更多的人了解到你的专长,才能让需要你帮助的人找到你。怎样打造个人品牌?专家来教你。 2013-06-24
Twitter微论文成商学院招生新宠
全美各地的顶尖商学院中,越来越多的招生官开始试水传统入学申请论文之外的方式,140字以内的Twitter论文就是其中引人注目的一种。招生办认为,这些创新方式为全面了解考生提供了更好的选择,但也有不少考生纯粹是钻空子,目的只是为了逃避写论文的苦差。 2013-06-20
死亡线上收获的成功学
当今时代,人们一生平均可能总共要从事11.3份不同的工作,如何定义职业生涯的成功?波士顿一位传奇高管差点付出了生命的代价才换回来的经验和教训值得我们借鉴。 2013-06-18
办公室三大干扰源
调查发现,很多人自己一个人的时候工作效率最高,而最能影响工作效率的三大因素分别是:大嗓门的同事、爱找人闲聊的同事以及坐在身边的老板。 2013-06-18
信平台,不挂科?
美国高校及中学在线教育服务商Desire2Learn自称能提前几个月预测学生的期末考试成绩,甚至能精确到小数点后两位。它的平台能根据以往的学习情况向学生们推荐适合他们学习风格、并且最有可能通过考试的课程。不过,部分教育工作者认为,这个工具可能会导致一些学生拈轻怕重,从而给教学带来长远的不利影响。 2013-06-14
办公室恋情到底关不关老板的事
公司要求彼此约会的同事签署“丘比特协议”,并不是因为公司要多管闲事,而是为了避免吃官司。因为自从千禧一代进入职场之后,办公室里的感情状态已经变得前所未有的开放与混乱,由此给管理层带来的挑战也层出不穷。 2013-06-13
7招告别职场胆小鬼
许多人都不敢在开会的时候大胆说出自己的观点和看法,尤其是当高层在场的时候。原因是缺乏自信。然而,如果不能克服心魔,很可能就会错失展示自己才干,赢得职业突破的良机。怎么办?本文介绍的7个办法值得试一试。 2013-06-05
危机爆发时该怎么办?
通常,人们不明白危机中会蕴藏机遇,会为你的机构解决真正的问题提供动力。在这个动荡的时代,危机也意味着转机。 2013-06-05
10大最佳毕业典礼演讲
分析沟通技能公司Quantified Impressions选出了31场被媒体称为精彩难忘的毕业嘉宾演讲,对照一般演讲和日常对话数据库进行了评估。分析涵盖了80项不同的指标,结果发现,这31场演讲最普遍的共性就是说服力指标或变量。 2013-06-05
培训新员工值不值?
调查发现,近一半的公司会提供相应的岗前培训。然而,公司的培训投入了大量的人力物力,有时候却不一定能获得相应的回报。一方面是因为新员工的流失率高,另外一方面则是因为有些竞争对手可能会来挖墙脚,捡现成的便宜。到底值不值得花钱培训新员工? 2013-06-03
怎样做到休假还不招同事恨
谁家里没点事?人在职场,这时候就难免需要请假。然而,少个人干活,其他同事就得多干一份。如果事前缺乏有效的沟通和安排,请假的人免不了会会招同事记恨。怎么办?听听专家的建议。 2013-05-31
最具影响力商界女性的前世今生
1973年,《财富》盘点收入在3万美元以上的商界女性,编撰“最具影响力商界女性”,结果发现,符合条件的女性刚刚只能凑足10个。如今,受名额限制,财富“最具影响力的商界女性”排行榜常常需要忍痛割爱。尽管如此,女性的职场环境仍然有很多地方至今没有改变。 2013-05-30
2013届毕业生的一生应该怎样度过?
人的一生应该怎样度过?不论什么年代,所有的人都需要回答这个问题。今天的大学生生活在一个前所未有的时代,他们也需要给出自己的答案。一位前辈给本年度的毕业生们提出了自己的忠告:生活不是只有工资那一沓钞票。 2013-05-30





